SOLCOM GmbH sucht in eine/n Teamleiter:in Vertrieb (m/w/d) B2B Sales in Karlsruhe (ID-Nummer: 14223339)
Dekra Akademie GmbH sucht in eine/n Inside Sales Manager / Fachberater Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 14371301)
DZ BANK AG sucht in eine/n Senior Sales Manager Vertrieb Außenhandelsfinanzierung m/w/d (ID-Nummer: 14315823)
CIK Solutions GmbH sucht in eine/n Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - Inside Sales im Technischen Vertrieb (ID-Nummer: 14387986)
schoolboost GmbH sucht in Köln eine/n WerkstudentIn / PraktikantIn im Bereich Vertrieb / Sales (m/w/d) (ID-Nummer: 14360010)
Dekra Akademie GmbH sucht in eine/n Inside Sales Manager / Fachberater Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 14361556)
DSB Säurebau GmbH sucht in eine/n Sales Manager (m/w/d) Technischer Vertrieb / Norddeutschland (ID-Nummer: 14359834)
Kirsch Pharma GmbH sucht in eine/n Sales Manager - Akquise / Kundenbetreuung / Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 13518528)
KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH sucht in eine/n Berufseinsteiger Vertrieb / Junior Sales Representative - Start ab 01.10.2026 (ID-Nummer: 14392042)
Bellmer GapCon GmbH sucht in eine/n Sales Manager - Vertrieb / Neukunden / Verhandlung (m/w/d) (ID-Nummer: 12641947)
Identifikation von Markt- und Wettbewerbstrends Aktive Sortimentssteuerung und –entwicklung nach marktspezifischen Anforderungen Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Vertriebsinnendienst sowie externen Partnern, um Maßnahmen effizient umzusetzen und kontinuierlich zu optimieren Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen und Tools im digitalen Vertrieb (CRM, PIM etc.) Was Sie mitbringen sollten: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Sales / Business Development idealerweise im eCommerce Sehr gutes Verständnis von eCommerce-Kennzahlen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten Erfahrung in der Verhandlungsführung und im Management von Kundenbeziehungen Ausgeprägtes Prozessverständnis und die Fähigkeit, komplexe Abläufe sowie Abhängigkeiten zwischen Teams/Tools zu erkennen und pragmatisch zu verbessern Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; BI-/Shop-/Marketplace-Erfahrung von Vorteil Unser Angebot: Interessiert?
GLOBOS Logistik- und Informationssysteme GmbH sucht in eine/n Sales Manager - Einkauf / Vertrieb / SAP (m/w/d) (ID-Nummer: 13325659)
Meier - Medizintechnik GmbH sucht in Petershagen eine/n Vertriebsmitarbeiter Medizintechnik / Sales Specialist / Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 14291857)
Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Dein Profil Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner Region Du motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt Dienstwagen inkl.
SV Sparkassen-Versicherung Holding AG sucht in eine/n Angestellte:r Fachberater:in im Vertrieb | Region Salem (m/w/d) (ID-Nummer: 14345264)
SVA System Vertrieb Alexander GmbH sucht in eine/n Vertriebsinnendienst – Inside Sales / IT-Lösungen (m/w/d) (ID-Nummer: 14302832)
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen ist ein technologieorientierter Anbieter von individuellen Automatisierungs-, Inspektions- und Qualitätssicherungslösungen für industrielle Produktionsprozesse Durch die Kombination aus moderner Sensorik, intelligenter Software und anwendungsspezifischer Systemintegration werden Kunden dabei unterstützt, ihre Prozesse effizienter, sicherer und transparenter zu gestalten Eine innovationsgetriebene Unternehmenskultur, hohe Entwicklungskompetenz sowie die enge Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Engineering und Kunden prägen das Arbeitsumfeld Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuer Kunden im West, Mittel- und Norddeutschen Markt Beratung von Maschinenherstellern und Industrieunternehmen zu individuellen Inspektions-, Mess- und Automatisierungslösungen Durchführung von Bedarfsanalysen sowie Entwicklung passgenauer technischer Lösungskonzepte gemeinsam mit Kunden und internen Fachbereichen Erstellung, Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten bis zum erfolgreichen Projektabschluss Identifikation und Bearbeitung von Geschäftspotenzialen über digitale Kanäle, Netzwerke und Fachmessen Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Service zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten Eigenverantwortliche Steuerung des Vertriebsgebiets inklusive Umsatzverantwortung und Marktbeobachtung Fundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder in einer kundenorientierten Funktion im Maschinen- und Anlagenbau, der Automatisierungstechnik oder einem vergleichbaren Umfeld Technisches Verständnis für Produktions-, Verpackungs- oder Abfüllprozesse sowie erklärungsbedürftige Investitionsgüter oder Komponenten Idealerweise Branchenkenntnisse in den Bereichen Dosier- und Abfülltechnik, Verpackung, Regel- und Steuertechnik, Maschinenbau, Automatisierung oder der Getränkeindustrie Ausgeprägte Vertriebsorientierung und Freude an der Neukundengewinnung Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie sicherer Umgang mit digitalen Kommunikations- und Vertriebskanälen 100 % Remote-Arbeitsmodell mit hoher Flexibilität und eigenverantwortlicher Arbeitsweise Strukturierte technische und vertriebliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Langfristige Perspektive in einem innovativen und wachsenden Technologieunternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 884011/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etablierter, technisch orientierter Anbieter mit umfangreichem Produktportfolio im baunahen Umfeld. Das Unternehmen betreut Kunden bundesweit, arbeitet eng mit Vertrieb und Technik zusammen und legt großen Wert auf Fachkompetenz, Verlässlichkeit und nachhaltige Zusammenarbeit. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im Bereich Fertighäuser Präsentation und gezielte Platzierung des Produktportfolios bei Bestands- und Neukunden Betreuung ausgewählter Profilhäuser im Kunststoff- und Aluminiumsegment Strategische Steuerung des Tagesgeschäfts sowie aktive Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen Aufbau und Pflege nachhaltiger Partnerschaften zur Stärkung der Marktposition Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, fundierte Kundenanalyse sowie Erfassung spezifischer Anforderungen Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktmanagement, Konstruktion und Entwicklung, Qualitätssicherung und Marketing Begleitung und Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte Abgeschlossene technische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie zusätzliche kaufmännische Weiterbildung Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb idealerweise in der Fertighausbranche oder einem verwandten Bereich Hohe Reisebereitschaft und ausgeprägte Hands-on-Fähigkeiten Bereitschaft zur Übernahme weiterer Verantwortung mit langfristiger Perspektive als Verkaufsleiter (m/w/d) für Systemhäuser Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Unternehmerisches Mindset und Verhandlungsgeschick Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Hohe Kundenorientierung und analytische Fähigkeiten Attraktives Arbeitszeitmodell mit 38-Stunden-Woche, Gleitzeitkonto und mobiler Arbeitsweise Strukturierte Einarbeitung mit klaren Prozessen und Training on the Job Langfristige Position in einem fachlich anspruchsvollen Umfeld Kollegiales Miteinander in einem erfahrenen Vertriebsteam Moderne Arbeitsmittel sowie etablierte digitale Systeme Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur Hohe Flexibilität zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Individuelle Entwicklungs- und Gesundheitsangebote mit Fokus auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 869006/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Um die Marke weiter auszubauen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Marketing Leitung Verantwortung für die Weiterentwicklung der Marketingstrategie mit klarem Fokus auf Marke und Sortimentsoptimierung Steuerung von Kampagnen, Aktionen und Produkteinführungen Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts im Retail und digitalen Touchpoints Analyse von Kundenverhalten, Markttrends und Wettbewerbern sowie Ableitung konkreter Maßnahmen Aufbau digitaler Marketingaktivitäten inklusive Kundenbindungsmaßnahmen Steuerung relevanter KPIs sowie Ableitung datenbasierter Entscheidungen Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktentwicklung, E Commerce und weiteren Schnittstellen Führung, Entwicklung und Strukturierung des Marketingteams Steuerung externer Partner und Leitung bereichsübergreifender Projekte Mitwirkung beim Aufbau eines strukturierten Category Managements Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Marketing im Retail Umfelds wie Handel, Gastronomie oder FMCG Fundierte Führungserfahrung sowie ein kooperativer und klarer Führungsstil Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen mit messbarem Impact Sehr gute Kenntnisse in operativem und digitalem Marketing sowie im Umgang mit Kennzahlen Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse Klare Kommunikation, strukturierte Arbeitsweise und hohe Umsetzungsstärke Hands on Mentalität sowie pragmatisches Vorgehen Gestaltungsfreiheit in einer Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg Möglichkeit, Marketing strategisch neu auszurichten und als Wachstumstreiber zu etablieren Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Verantwortung für den Aufbau moderner Strukturen und Prozesse Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit hoher Marktnähe Kurze Entscheidungswege und hohe Sichtbarkeit im Unternehmen Gehaltsinformationen Es wird ein attraktives Gehaltspaket geboten, das der Verantwortung der Position entspricht und sich an Qualifikation und Erfahrung orientiert bei bis zu 80.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Konstantin Lechner Referenznummer 881760/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: konstantin.lechner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Für ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiter Markenpräsenz suchen wir einen kreativen Grafikdesigner, der Designkompetenz, Markenverständnis und digitale Affinität miteinander verbindet Entwicklung und Umsetzung kreativer Gestaltungskonzepte für Print- und Digitalmedien Gestaltung und Produktion von Werbemitteln für kanalübergreifende Marketingkampagnen Erstellung von Broschüren, Flyern, Anzeigen, Postern, Präsentationen und weiteren Kommunikationsmitteln Konzeption und Umsetzung digitaler Assets für Websites, Landingpages, Newsletter und Social-Media-Kanäle Gestaltung von Bannern, Anzeigenformaten und digitalen Kampagnenmaterialien Erstellung interaktiver Dokumente und nutzerfreundlicher Informationsmaterialien Entwicklung und Weiterentwicklung von Layouts, Templates und Designsystemen im Rahmen eines bestehenden Markenauftritts Einsatz moderner KI-gestützter Kreativ- und Design-Tools zur Optimierung von Konzeptions- und Produktionsprozessen Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus Marketing, Vertrieb und Kommunikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediendesign oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Agentur-, Unternehmens- oder Freelancer-Umfeld Ausgeprägtes Gespür für Gestaltung, Typografie, Bildsprache und Markenkommunikation Erfahrung in der eigenständigen Entwicklung visueller Konzepte und kreativer Lösungen Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Cloud, insbesondere InDesign, Photoshop und Illustrator Idealerweise Erfahrung mit weiteren Design- und Kreativtools wie Canva, Lightroom, oder ähnlichen Anwendungen Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsformaten und modernen Marketingkanälen Erfahrung im Einsatz KI-gestützter Design- und Content-Tools (z.
Fachliche und disziplinarische Führung eines internationalen Key-Account-Management-Teams mit Fokus auf strategische Großkunden z.B. im Bereich der Spediteure Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung ganzheitlicher Key-Account-Strategien zur nachhaltigen Umsatz- und ErgebnissteigerungVerantwortung für komplexe Angebots- und Ausschreibungsprozesse inklusive Vertrags- und PreisverhandlungenAufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu internationalen Entscheidungsträgern auf Management-EbeneIdentifikation von Wachstums-, Cross-Selling- und Up-Selling-Potenzialen innerhalb bestehender KundenstrukturenBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für die VertriebsstrategieSicherstellung eines professionellen, strukturierten Kundenmanagements über Länder- und Teamgrenzen hinwegEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Service, Produktmanagement und Managementebene Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren FachrichtungBerufserfahrung im internationalen B2B-Vertrieb bzw.
Excel, Word, PowerPoint), CRM- und ERP-Systeme von VorteilAnalytische Fähigkeiten und ZahlenaffinitätHohes Kontakttalent und natürliche VerkaufskompetenzenStarke Verhandlungsfähigkeiten und DurchsetzungsvermögenReisebereitschaft (~30-40% im Inland) Hoher Remoteanteil & 30 Tage UrlaubVerantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Direkter Kontakt zu entscheidenden Kunden und strategischen Partnern Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Pharmaunternehmen & Unterstützung durch kontinuierliche Weiterbildung und Branchenseminare Möglichkeit zur fachlichen Spezialisierung und Karriereentwicklung im Vertrieb Zugang zu branchenrelevanten Fachkonferenzen und Netzwerkveranstaltungen Erfolgsbeteiligung an erreichten Zielen Umfangreiche Sozialleistungen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 120.000 Euro Brutto/Jahr.
Aufgrund seiner langjährigen Erfahrung und hohen technischen Kompetenz gilt mein Mandant als zuverlässiger Partner in der Energiebranche, insbesondere im Hinblick auf die steigenden Anforderungen an Stabilität, Effizienz und Transparenz moderner Stromnetze. Entwicklung und Umsetzung moderner Vertriebs- und Marketingstrategien gemeinsam mit internationalen PartnernBeratung und Begleitung von Kundenprojekten im Bereich Energieinfrastruktur – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen AbschlussTechnische Unterstützung bei komplexen Angeboten und Ausschreibungen im internationalen ProjektgeschäftAufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen durch praxisnahe und lösungsorientierte BetreuungEnge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung zur kontinuierlichen Optimierung der LösungenAktive Mitgestaltung von Innovations- und Entwicklungsprozessen durch Ihr technisches Know-how Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B.
Die Position bietet die Möglichkeit, den europäischen Marketingbereich maßgeblich mitzugestalten und nachhaltig weiterzuentwickeln Entwicklung und Umsetzung einer europaweiten Marketingstrategie zur Stärkung der Marktpräsenz und Erschließung neuer GeschäftspotenzialeVerantwortung für sämtliche Marketingaktivitäten innerhalb der europäischen OrganisationSteuerung externer Agenturen und Dienstleister Planung, Umsetzung und Optimierung von digitalen sowie klassischen MarketingkampagnenEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und internationalen Stakeholdern zur Unterstützung der WachstumszieleSteuerung des Marketingbudgets sowie Analyse relevanter KPIs und Ableitung von HandlungsempfehlungenVerantwortung für Messeauftritte, Veranstaltungen und weitere Marketingmaßnahmen zur Positionierung des Unternehmens im MarktEntwicklung zielgruppengerechter Inhalte und Kommunikationsmaßnahmen für verschiedene KanäleBeobachtung von Markt- und Wettbewerbstrends sowie Identifikation neuer Chancen im europäischen Umfeld Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im B2B-Marketing eines produzierenden UnternehmensErfahrung im industriellen Umfeld, beispielsweise aus den Bereichen Chemie, Metallverarbeitung, Maschinenbau oder verwandten BranchenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Marketingstrategie, Kommunikation, digitales Marketing und Kampagnenmanagement Erste Führungs- oder Teamaufbauerfahrung wünschenswertAusgeprägte Projektmanagement- und OrganisationsfähigkeitenSicherer Umgang mit modernen Marketing- und CRM-ToolsVerhandlungssichere Deutsch- und sehr gute EnglischkenntnisseHands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denkvermögen Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die zukünftige Ausrichtung des europäischen MarketingsHoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Strukturen und ProzessenInternationales Arbeitsumfeld mit enger Zusammenarbeit zu europäischen und amerikanischen EntscheidungsträgernFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit zum ÜberstundenausgleichFlache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein eigenverantwortliches ArbeitsumfeldIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und weitere Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Jahreszielgehalt von bis zu 120.000 EUR brutto, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Konstantin Lechner Referenznummer 885864/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: konstantin.lechner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit einem breiten Portfolio aus Container-, Hallen- und Eventlösungen, hoher Investitionsbereitschaft und einem modernen Standort im Raum Limburg bietet das Unternehmen ideale Rahmenbedingungen für weiteres Wachstum. Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Vertrieb über alle Geschäftsbereiche hinwegFührung und Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche Container, Hallenbau und Event mit einem Team von ca. 15 bis 20 MitarbeitendenDefinition, Steuerung und Kontrolle der VertriebszieleOrganisationsentwicklung und Professionalisierung der gesamten VertriebsstrukturZusammenführung der bisher eigenständig geführten Bereiche zu einer einheitlichen VertriebsorganisationAufbau einheitlicher Vertriebsprozesse, Standards und KennzahlenFührung und Steuerung des Innen- und AußendienstEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern bis auf C-Level-EbeneAktive Präsenz vor Ort als fester Bestandteil der Rolle, um Bereiche, Teams und Prozesse eng zu begleiten Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Verantwortung über mehrere Teams oder BereicheIdealerweise Branchenkenntnisse aus Bau, Container, Hallenbau oder Event Fundierte Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von VertriebsorganisationenHohe Organisations- und StrukturierungsfähigkeitStrategisches Denken kombiniert mit einer ausgeprägten operativen Hands-on-MentalitätFähigkeit, unterschiedliche Geschäftsbereiche zu koordinieren und zu einer schlagkräftigen Einheit zusammenzuführenErfahrung in der Steuerung von Innen- und AußendienstHohe Kommunikationsstärke und Souveränität im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern bis auf C-Level-Ebene Dienstwagen, auch zur privaten NutzungNeu geschaffene Schlüsselposition mit hoher strategischer Bedeutung und direkter Nähe zur GeschäftsführungGroßer Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer einheitlichen VertriebsorganisationSicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen mit hoher InvestitionsbereitschaftModernes, neu gebautes Bürogebäude inklusive FitnessstudioFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene UnternehmenskulturPräsenzorientierte Rolle mit fester Anbindung an den modernen Standort im Raum Limburg (sehr gut über die A3 erreichbar)Langfristige Perspektive mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 887645/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Als Sales Support Specialist sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb, Projektmanagement und Engineering und sorgen für die technisch und wirtschaftlich optimale Umsetzung von Kundenanforderungen. Prüfung, Erfassung und Anlage von Kundenaufträgen in SAP sowie Übergabe an die zuständigen AuftragsabwicklungseinheitenÜberwachung von Vertragslaufzeiten und rechtzeitige Initiierung von VertragsverlängerungenErstellung standardisierter sowie kundenspezifischer Angebote und KalkulationenUnterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung des Angebotsprozesses, einschließlich Webshop und MarketingmaterialienBetreuung und Beratung von Kunden während der gesamten VertragslaufzeitBearbeitung von Vertragserweiterungen sowie Koordination und Begleitung von EskalationsfällenEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektmanagement und RDS-IngenieurenÜbernahme einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen technischen und vertrieblichen BereichenTeilnahme an Kunden- und Stakeholdermeetings sowohl virtuell als auch vor Ort in Mülheim an der RuhrUnterstützung bei der Weiterentwicklung von Produkten und kundenorientierten LösungenAufbereitung und verständliche Präsentation komplexer technischer Inhalte DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.
Lieferperformance TrackingMitwirkung bei der Aufnahme, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozess- und SystemabläufeSchnittstelle zwischen Kunden und Abteilungen im Falle von Eskalationen und Beschwerden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachbereiche Wirtschaftsingenieurswesen, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Bereich Kundenservice, (internationaler) Vertrieb, Auftragsabwicklung und SachbearbeitungErfahrung in der Luftfahrt wünschenswertGrundkenntnisse im ProjektmanagementKenntnisse im Umgang mit MS-Office und SAP / MM-SDUmgang mit S/4 Hana sind von VorteilVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.aviation@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
HEFORMA GmbH Herstellung und Vertrieb biologischer Futtermittel sucht in eine/n Sales Manager - Spezialfuttermittel / Agrar / B2B (m/w/d) (ID-Nummer: 14359770)
Es besteht auch die Möglichkeit, diese Position als Berufseinsteiger anzutreten. Es erwarten Sie folgende Aufgaben: Vertrieb unserer Produkte in Bereich Paper Technology Betreuung von Bestandskunden und Akquise von Neukunden im In- und Ausland Produkt- und Angebotspräsentation Kaufmännische und technische Klärung von Angebotsanfragen beim Kunden Konzepterstellung im Zusammenarbeit mit unserer technischen Abteilung Verkaufs- und Vertragsverhandlungen Dafür bringen Sie folgende Voraussetzungen mit: Teamgeist und soziale Kompetenzen Sehr gute Englischkenntnisse Verkaufserfahrung und Verhandlungsgeschick Sie besitzen die Fähigkeit, andere mit Ihrer Begeisterung anzustecken und arbeiten strukturiert sowie zielorientiert Reisebereitschaft Theoretische und praktische Erfahrungen mit Papier- und Kartonmaschinen und/oder Berufserfahrung im Vertrieb sind von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Eine freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Eine ausführliche Einarbeitung & kollegiale Unterstützung Ein begeistertes, aufgeschlossenes und freundliches Team Attraktive Gesundheitsförderungs-Angebote wie z.B.
Es besteht auch die Möglichkeit, diese Position als Berufseinsteiger anzutreten. Es erwarten Sie folgende Aufgaben: Vertrieb unserer Produkte im Bereich Paper Technology Betreuung von Bestandskunden und Akquise von Neukunden im In- und Ausland Technologische Auslegung von Papier- und Kartonmaschinenkomponenten Produkt- und Angebotspräsentation Kaufmännische und technische Ausarbeitung von Projekten Verkaufs- und Vertragsverhandlungen Dafür bringen Sie folgende Voraussetzungen mit: Studium der Papiertechnik oder vergleichbares Ingenieurstudium mit Erfahrung in der Papierindustrie von Vorteil Teamgeist und soziale Kompetenzen Sehr gute Englischkenntnisse Verkaufserfahrung und Verhandlungsgeschick Sie besitzen die Fähigkeit, andere mit Ihrer Begeisterung anzustecken und arbeiten strukturiert sowie zielorientiert Reisebereitschaft Theoretische und praktische Erfahrungen mit Papier- und Kartonmaschinen und/oder Berufserfahrung im Vertrieb sind von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Eine freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer guten Einarbeitung Eine ausführliche Einarbeitung & kollegiale Unterstützung Ein begeistertes, aufgeschlossenes und freundliches Team Weiterbildungen durch regelmäßige interne und externe Workshops, Seminare und Trainings Benefits für unsere Mitarbeiter: Firmenveranstaltungen, Bike-Leasing, betr.
Werden Sie Teil unseres Teams als Junior Sales Manager / Junior Sales Engineer (m/w/d) bei unserem Kunden in Hannover. Ihre Aufgaben: Beratung und Vertrieb der Produkte an Bestands- und Neukunden Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuer Kunden Kontinuierlicher Ausbau und strategische Weiterentwicklung des Kundenportfolios Eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss Zentrale Ansprechperson für alle Anliegen deiner Kunden Selbstverantwortliche Betreuung deines Vertriebsgebiets mit vielfältigen Kundenkontakten Laufende Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Werden Sie Teil unseres Teams als Junior Sales Manager / Junior Sales Engineer (m/w/d) bei unserem Kunden in Bielefeld. Ihre Aufgaben: Beratung und Vertrieb der Produkte an Bestands- und Neukunden Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Gewinnung neuer Kunden Kontinuierlicher Ausbau und strategische Weiterentwicklung des Kundenportfolios Eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss Zentrale Ansprechperson für alle Anliegen deiner Kunden Selbstverantwortliche Betreuung deines Vertriebsgebiets mit vielfältigen Kundenkontakten Laufende Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
PDV.group sucht in eine/n Sales Manager (m/w/d) B2B / Software / Vertrieb bei PDV.blue (ID-Nummer: 13856754)
PDV.group sucht in eine/n Sales Manager (m/w/d) B2B / Software / Vertrieb bei PDV.blue (ID-Nummer: 13983714)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Home-Office, Stuttgart, Schorndorf, Tübingen, Metzingen, Bühl eine/n Senior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14156841)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Düsseldorf, Mönchengladbach, Neuss, Wuppertal, Solingen, Remscheid, Duisburg eine/n Senior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14156847)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Home-Office, Stuttgart, Schorndorf, Tübingen, Metzingen, Bühl eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14081928)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Düsseldorf, Mönchengladbach, Neuss, Wuppertal, Solingen, Remscheid, Duisburg eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14081892)
macle-GmbH sucht in eine/n Junior Sales Manager - IT-Vertrieb / Neukundenakquise (m/w/d) (ID-Nummer: 14241247)
Logicc GmbH sucht in eine/n Sales Development Representative - B2B Vertrieb / KI (m/w/d) (ID-Nummer: 14327626)
SIKORA GmbH sucht in eine/n Area Sales Manager (w/m/d) – technischer Vertrieb DACH (ID-Nummer: 14328542)
Tempton - Intern sucht in eine/n Niederlassungsleiter / Teamleiter Vertrieb und Personal / Sales- Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 14327128)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Sales Manager (w/m/div.) im technischen Vertrieb - Schleswig Holstein (ID-Nummer: 14252529)
ICS Group sucht in eine/n Sales Manager (m/w/d) – Auto-ID & IT-Vertrieb (ID-Nummer: 14337248)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Augsburg, Nürnberg, Regensburg, Furth im Wald, Würzburg, Home-Office eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14288171)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in München, Dießen am Ammersee, Rosenheim, Landshut, Ingolstadt, Home-Office eine/n Senior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14288163)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in Augsburg, Nürnberg, Regensburg, Furth im Wald, Würzburg, Home-Office eine/n Senior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14288203)
DPS - Das Prüfunternehmen sucht in München, Dießen am Ammersee, Rosenheim, Landshut, Ingolstadt, Home-Office eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb (ID-Nummer: 14288111)
Deine neuen und spannenden Herausforderungen: Ausbau der Marktposition und Entwicklung und eigenverantwortliche Umsetzung einer Marktstrategie für die Niederlande Analyse des Marktpotenzials, Erkennen von Geschäftsmöglichkeiten und Umsetzung in konkrete Vertriebsmaßnahmen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Betreuung als feste Ansprechperson für Kunden in den Niederlanden Beratung der Kunden zu Lösungen aus Gummi- und Kunststofftechnik gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb und Entwicklung Erstellung von Produkt- und Projektkalkulationen sowie Präsentation überzeugender Angebote Enge Zusammenarbeit mit dem Team in Oldenburg und Umsetzung der Kundenanforderungen in technische Lösungen mit echtem Mehrwert Deine Skills im Fokus: Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung als Sales ManagerTechnisches Know-how mit einem klaren Blick für konkreten Kundennutzen und neue Geschäftspotenziale im niederländischen MarktBranchenerfahrung in der Gummi- und Kunststofftechnik ist ein Plus, aber kein MussLanguage Skills on Point: Niederländisch fließend, Englisch gutRegelmäßige Dienstreisen in den NiederlandenErobere neue Märkte, knüpfe starke Beziehungen und bring den Erfolg ins Rollen!
Zentrale Ansprechperson für die Fachbereiche in allen Fragestellungen rund um die SAP-Module SD und MM Beratung der internen Stakeholder im Sinne eines ganzheitlichen IT-Business-Partnerings Aufnahme, Analyse und Umsetzung fachlicher Anforderungen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern Verantwortung für den 2nd-Level-Support im SAP SD/MM Umfeld inklusive Fehleranalyse und nachhaltiger Lösungsfindung Analyse und Optimierung von Prozessen im Beschaffungs-, Vertriebs- und Logistikumfeld (national & international) Konzeption und Weiterentwicklung von End-to-End-Prozessen sowie angrenzenden Schnittstellen zu weiteren Systemen Umsetzung von Customizing-Anpassungen in den Modulen SD und MM Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung mit Fokus auf SD/MM, idealerweise im Handelsumfeld Fundiertes Verständnis der SAP-Prozesse in Einkauf, Vertrieb und Logistik Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAP-Lösungen sowie in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams Sicheres Auftreten und ausgeprägte Beratungskompetenz im Umgang mit internen Stakeholdern Idealerweise Kenntnisse im Lesen und Bewerten von ABAP-Code Erste Berührungspunkte mit SAP S/4HANA (z.B. im Rahmen von Migrationen oder Vorprojekten) sind von Vorteil Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne IT-Landschaft und innovative Technologien im SAP-Umfeld Anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum und Einfluss auf die Digitalisierungsstrategie Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur Attraktive Arbeitsumgebung in einem architektonisch besonderen Bürostandort Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.