Es besteht aber auch die Möglichkeit, von der Niederlassung Kempten oder der Niederlassung Regensburg aus zu arbeiten Das sind Deine Aufgaben: Dir obliegt die vollumfängliche Betreuung eines Lieferantenkreises inklusive Konditionsverhandlungen und Eskalations- & Prozessmanagement Das eigenverantwortliche Bestellwesen einschließlich Stammdatenpflege und Lieferterminbearbeitung gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du betreibst die regelmäßige Bestandsüberwachung und Optimierung des Bestellwesens im ERP System zum Ziele einer hohen Verfügbarkeit ohne Überbestände Du übernimmst in einzelnen Projekten das Bearbeiten von Anfragen, Aufbereiten von Angeboten und Erstellen von Angebotsvergleichen, sowie die Vorbereitung zur Entscheidung Du erstellst systematische Analysen und bereitest relevante Daten zur operativen Lieferantenbearbeitung, Besuchsvorbereitung und Verhandlungsführung auf Du beteiligst Dich an der Automatisierung und Verbesserung von Einkaufsprozessen mit Fokus auf digitale Anbindungen Du agierst als Bindeglied und Kommunikationsschnittstelle zwischen Lieferanten, Logistik, Vertrieb, Sortimentsmanagement und Einkauf zur Gewährleistung eines reibungslosen Warenflusses und kontinuierlicher Verbesserung der Beschaffungsprozesse Das solltest Du mitbringen: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast bereits Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in einem Handelsunternehmen Du hast gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit ERP-Software Es wäre für Dich von Vorteil, wenn Du Englisch sprichst Du bist teamfähig, kommunikationsstark und besitzt Verhandlungsgeschick Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, Leidenschaft für Prozessverbesserung und Interesse an KI-Themen im Einkauf Deine Arbeitsweise ist engagiert, selbstständig und teamorientiert Du hast Freude daran, mit Zahlen und Daten zu arbeiten Du hast vielfältige Ideen und Ansätze zur Verhandlungsführung mit strategischen Partnern und Lieferanten Deine Ansprechpartnerin Verena Voss-Guggenberger People & Culture Managerin Ludwig Meister GmbH & Co.
Es gehört zur KAHL-Gruppe mit weltweit ca. 900 Mitarbeitern. Für den Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ganderkesee oder Reinbek einen Technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Customer Service.
Elektroniker für Automatisierungs-, Energie-/Gebäudetechnik, Systemelektroniker oder vergleichbar) Die Fähigkeit, sich selbstständig in technische Systeme einzuarbeiten und strukturiert Lösungen zu entwickeln Freude am Kundenkontakt, souveränes Auftreten auch in herausfordernden Situationen Das Engagement, um Prozesse und Projekte aktiv mitzugestalten und dadurch Mehrwert zu schaffen Sichere IT-Grundkenntnisse (MS Office) Das wäre noch von Vorteil: Erfahrung in Installation und Inbetriebnahme von Notbeleuchtungsanlagen Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten oder Dienstleistungen Kaufmännisches Gespür und Verhandlungserfahrung Welche Benefits bieten wir Dir?
Du kennst das Geschäft der Personaldienstleistung in- und auswendig? Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterführung sind deine Stärken? Dann geh den nächsten Schritt auf der Karriereleiter! Mach dich selbstständig! BS PartnerServices GmbH möchte mit dir einen neuen Standort eröffnen und dich beim Schritt vom Niederlassungsleiter (m/w/d) in die Selbstständigkeit begleiten.
Bei ROLLER kannst du nicht nur lernen, sondern den Arbeitsalltag aktiv mitgestalten – im Markt, im Lager oder in der Zentrale. ------ Deine Aufgaben Vertriebs-, Schnittstellen- und LieferantenkommunikationErstellung, Prüfung und Korrektur von Werbeunterlagen und DatenpflegePflege und Auswertung von Daten, Erstellung von Übersichten und AuswertungenUnterstützung bei Listungsthemen sowie Vorbereitung von EntscheidungsunterlagenSortiments- und Stammdatenpflege, inklusive Datenbeschaffung und -pflege für den eCommerceVorbereitung und Versand von VertriebsnewsletternTerminvorbereitung und -koordination, z.
Tempo-Team Jobbörse Berufsfeld Finance & Controlling Kaufmännische berufe & Assistenz Call Center Ingenieurwesen Gesundheit, Medizin & Soziales IT & Telekommunikation Recht & Versicherungen Fertigung & Produktion Fertigung & Produktion Vertrieb & Handel Handwerk Transport & Logistik Sonstiges Umkreis 10km 50km 100km Job finden Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Online bewerben Per E-Mail bewerben Sie zünden den Motor, wir erhöhen das Tempo.
Tempo-Team Jobbörse Berufsfeld Finance & Controlling Kaufmännische berufe & Assistenz Call Center Ingenieurwesen Gesundheit, Medizin & Soziales IT & Telekommunikation Recht & Versicherungen Fertigung & Produktion Fertigung & Produktion Vertrieb & Handel Handwerk Transport & Logistik Sonstiges Umkreis 10km 50km 100km Job finden Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Online bewerben Per E-Mail bewerben Sie zünden den Motor, wir erhöhen das Tempo.
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Louisenstraße 15-17 61348 Bad Homburg Frau Steffi Schönheit bad.homburg@karriere-tempo-team.com Telefon: 06172 / 9 21 39 - 0 Fax: 06172 / 9 21 39 - 29 Anzeige ID 106549 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Vertrieb & Handel Arbeitsort 61476 Kronberg im Taunus
Chemie-, Maschinen- oder Verfahrenstechnik) oder in naturwissenschaftlichen FachrichtungenAusgeprägte Erfahrung im technischen Vertrieb, in der Anwendungsberatung oder in vergleichbaren Rollen innerhalb der Prozess- oder PetrochemieVorpraxis im Umfeld von Raffinerien, petrochemischen Anlagen oder wassertechnischen SystemenAusgeprägte Selbstständigkeit, Organisationsvermögen und KommunikationsfähigkeitFähigkeit, interne Systeme und technische Tools zügig zu erlernenErfahrung im Management komplexer Key-Account-Strukturen, einschließlich Betreuung auf mehreren EntscheiderebenenHohe Belastbarkeit, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zum parallelen Management mehrerer AufgabenKenntnisse im Bereich Wasseraufbereitung von VorteilReisebereitschaft innerhalb des regionalen Verkaufsgebiets Umfassende und strukturierte mehrwöchige EinarbeitungVielseitige Benefits u. a. zum Thema GesundheitÜberdurchschnittlich hohe Anzahl an UrlaubstagenMobiles ArbeitenSpannende Tätigkeit in einem internationalen UmfeldVielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf globaler EbeneAttraktives Vergütungspaket, inkl.
Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Entwicklung und Umsetzung eines regionalen Vertriebs- und Wachstumskonzepts entsprechend der übergeordneten UnternehmensstrategieBetreuung, Ausbau und langfristige Entwicklung bestehender Kundenstrukturen im zugeordneten VertriebsgebietVerantwortung für das Erreichen jährlicher Umsatz- und Vertriebsziele sowie regelmäßige Berichterstattung über das CRM-System (Salesforce)Präsentation und Demonstration eines breit gefächerten Produktportfolios aus dem Life-Science-BereichIdentifikation neuer Marktpotenziale sowie Analyse von Trends und WettbewerbsaktivitätenNachverfolgung und Qualifizierung eingehender Leads aus digitalen und klassischen KanälenRepräsentation des Unternehmens auf regionalen Fachveranstaltungen, Kundenterminen und MessenEnge Zusammenarbeit mit Distributionspartnern inklusive Unterstützung bei Kundenterminen und TrainingsStrukturierte Gebietsplanung zur Sicherstellung regelmäßiger persönlicher KundenkontakteEinholen von Kundenfeedback zur Weiterentwicklung bestehender LösungenSorgfältige Pflege sämtlicher kunden- und vertriebsrelevanter Daten im CRMErstellung von Angeboten sowie Organisation der Bereitstellung von Produktmustern Abgeschlossenes Studium im naturwissenschaftlichen Bereich (z.B.
Während die Jäger Gummi und Kunststoff GmbH den Schwerpunkt auf Vertrieb, Einkauf, Verwaltung und Kundenbetreuung legt, verfügt die Artemis Kautschuk- und Kunststoff-Technik GmbH zusätzlich über eine eigene Produktion.
Sie können mehrjährige Erfahrung im B2B‑Vertrieb nachweisen, idealerweise im Flächen‑ oder Regionalvertrieb, und haben bereits Führungsverantwortung für Teams oder Regionen übernommen.
Ganzheitliche technische Beratung unserer Kunden in allen Fragestellungen der elektromagnetischen Verträglichkeit (EMV) von der Konzept- und Entwicklungsphase bis zur erfolgreichen ProduktzulassungEigenständige Analyse komplexer elektronischer Systeme (Leiterplatten, Schaltpläne, mechanische Konstruktionen, Spezifikationen, Testpläne und Berichte) zur Identifikation und nachhaltigen Behebung EMV-relevanter RisikenPlanung, Durchführung und fundierte Bewertung von EMV-Pre-Compliance-Prüfungen inklusive Ableitung konkreter OptimierungsmaßnahmenSystematische Ursachenanalyse bei EMV-Problemen sowie technische Begleitung von Redesigns und ProduktoptimierungenKompetenter Sparringspartner für Entwicklungsabteilungen auf Kundenseite bei Designentscheidungen und EMV-StrategienEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und Technik zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Service- und LeistungsangebotsAktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung moderner Prüfmethoden, Messkonzepte und technischer Lösungsansätze im EMV-Umfeld Was bringen Sie mit?
Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Ihren inneren Antrieb und Ihr Interesse für Produkte, Branchen sowie die persönliche Zukunftsplanung in Berlin/ Brandenburg. Ihre Aufgaben In Abstimmung mit dem Vertrieb und den Fachpartnern entwickelst Du Ideen zur Weiterentwicklung der bestehenden EnergiemonitoringsoftwareIn Abstimmung Vertrieb und Fachpartnern erstells Du fachliche Konzepte für das EntwicklungsteamZu den regulatorischen Anforderungen machst Du Dir ein Bild und bindest diese Softwarefeatures mit einDu priorisierst die Entwicklungsthemen in Absprache mit der Abteilungs- und GeschäftsleitungDu stehst im regelmäßigen fachlichen Austausch mit Ansprechpartnern von Fachpartnern und VertriebsmitarbeiternFür neue Features erarbeitest Du eine Weiterentwicklungsroadmap und überwachst alle Stationen des ProduktentwicklungsprozessesDu analysierst Wettbewerber und MarktentwicklungenFür das Entwicklungsteam übersetzt Du die fachlichen Anforderungen in UmsetzungskonzepteUm eine optimale Marktlösung zu erzielen, identifizierst und übersetzt Du Use Cases für interne und externe Kunden in Epics und User StoriesDu verstehst Dich als Schnittstelle zwischen den Anforderungen des Vertriebes, dem Technik- und EntwicklerteamDu schaust über den Tellerrand hinaus und bist immer für spannende Individual- sowie Forschungsprojekte zu habenAuch für konzeptionelle und strategische Planungen z.B. bei der Produktstrategie bringst Du Deine Ideen gewinnbringend einFühren des Produktbacklogs Ihr Profil Du hast ein hohes Interesse an energiewirtschaftlichen Fragestellungen bzw.
Für den weiteren Ausbau des internationalen Geschäftes und zur strategischen Weiterentwicklung des Produktportfolios suchen wir eine engagierte, unternehmerisch denkende und vertriebsorientierte Persönlichkeit als Produktmanager / Manager Business Development m/w/d - Produktbereich Schränke - Die Aufgabe: • Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms und Sicherung der hohen Kundenzufriedenheit • Betreuung des internationalen Produktportfolios „Schränke“ über den gesamten Lebenszyklus – von der Idee über die Entwicklung und Markteinführung bis hin zur Umsatzplanung und Preisgestaltung • Zentrale Schnittstelle zwischen Arbeitsvorbereitung, Marketing, Vertrieb und Controlling • Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends, Identifikation neuer Kundenbedürfnisse und Ableitung einer strategischen Produkt-Roadmap • Aktive Mitwirkung in allen Phasen der Produktentwicklung, inklusive Erstellung von Anforderungsprofilen und Vermarktungsstrategien • Unterstützung bei internationalen Markteinführungen, Freigaben von Marketingmaterialien und Präsentation der Produkte auf Messen oder bei Kunden Die Anforderung: • Abgeschlossenes technisches oder technisch-wirtschaftliches Studium (z.
Du kennst das Geschäft der Personaldienstleistung in- und auswendig? Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterführung sind deine Stärken? Dann geh den nächsten Schritt auf der Karriereleiter! Mach dich selbstständig! BS PartnerServices GmbH möchte mit dir einen neuen Standort eröffnen und dich beim Schritt vom Niederlassungsleiter (m/w/d) in die Selbstständigkeit begleiten.
Was wir Ihnen bieten: 70.000,00 - 80.000,00 EUR jährlich, je nach Qualifikation30 Tage UrlaubEinen unbefristeten ArbeitsvertragBetriebliche AltersvorsorgeArbeitgeberfinanzierteKrankenhauszusatzversicherungErgonomische Arbeitsplätze und FirmenfitnessBusiness-Bike-LeasingKostenlose Parkplätze, E-Ladestationen undFirmen-Transporter zu mietenRegelmäßige Firmenevents und Zugang zu BVB-DauerkartenCorporate Benefits Was Sie erwartet: Verantwortung für die technische Auslegung, Qualität und Konformität freiverkäuflicher Handelswaren und Sicherstellung der Einhaltung interner sowie gesetzlicher Anforderungen über den gesamten ProduktlebenszyklusEntwicklung neuer Produkte gemeinsam mit Einkauf, Marketing und Vertrieb von der Idee bis zur Marktreife, sowie Steuerung der technischen Entwicklungsprozesse in enger Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten, hauptsächlich im asiatischen RaumTechnische und qualitative Freigabe der Produkte, inklusive der Erstellung, Pflege und Freigabe technischer Spezifikationen, Zeichnungen, Prüfberichte und KonformitätserklärungenAnalyse von Qualitätskennzahlen, Bearbeitung von Abweichungen und Reklamationen sowie Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen entlang der WertschöpfungsketteDurchführung von Lieferantenaudits, Eskalationen und fachliche Begleitung von EntwicklungsmaßnahmenFachliche und disziplinarische Führung eines Teams von weniger als zehn Mitarbeitenden in Deutschland und Asien, Setzen von Prioritäten und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und KompetenzenTechnischer Ansprechpartner und Unterstützung für Einkauf, Produktmanagement, Logistik und Vertrieb Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium (z.
Die Zusammenarbeit ist geprägt von Professionalität, Offenheit und einem modernen, zukunftsorientierten Mindset Entwicklung und Umsetzung eines jährlichen Vertriebs- und Maßnahmenplans zur systematischen Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Hardgoods Identifikation neuer Marktpotenziale sowie kontinuierliche Erweiterung des Kunden- und Produktsortiments Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen in einem dynamischen, internationalen Umfeld Eigenständige Steuerung des gesamten Sales-Prozesses – von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis hin zur termingerechten Lieferung Sicherstellung eines effizienten Auftragsmanagements inklusive Überwachung von Kosten, Lieferterminen und Qualitätsvorgaben Regelmäßige Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen zur Ableitung relevanter Handlungsempfehlungen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie aktive Führung und Weiterentwicklung zugewiesener Teammitglieder (z.?
.: Abgeschlossenes Studium in Finanzwesen, Betriebswirtschaft, Rechnungswesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Business Administration oder Finance, mit Hintergrund im Vertrieb und Projektabwicklung Zertifizierung als Commercial Project Manager (CPM/CPM-S) und fundierte Projekterfahrung Fundierte Kenntnisse in US-GAAP und IFRS, insbesondere in der Anwendung der Percentage-of-Completion-(PoC)-Methode Grundlegende Kenntnisse im Vertragsrecht, im LoA-Verfahren sowie in der Abwicklung von Bürgschaften Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit ERP-Systemen, bevorzugt SAP (Atlas/PS1) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team effektiv zu arbeiten Kundenorientiertes Denken sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; russische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Reisebereitschaft innerhalb Europas Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
.: Abgeschlossenes Studium in Finanzwesen, Betriebswirtschaft, Rechnungswesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Business Administration oder Finance, mit Hintergrund im Vertrieb und Projektabwicklung Zertifizierung als Commercial Project Manager (CPM/CPM-S) und fundierte Projekterfahrung Fundierte Kenntnisse in US-GAAP und IFRS, insbesondere in der Anwendung der Percentage-of-Completion-(PoC)-Methode Grundlegende Kenntnisse im Vertragsrecht, im LoA-Verfahren sowie in der Abwicklung von Bürgschaften Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit ERP-Systemen, bevorzugt SAP (Atlas/PS1) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team effektiv zu arbeiten Kundenorientiertes Denken sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch; russische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Reisebereitschaft innerhalb Europas Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
Stellenbeschreibung Wir suchen ab sofort für unser Kundenunternehmen am Standort Leopoldshöhe einen technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Unser Kunde bietet Ihnen als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Marktumfeld Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsgerechte Vergütung Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsausstattung Teamarbeit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung Ihre Tätigkeiten als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden sowie die Akquise neuer Kunden Beratung der Kunden zu technischen Details, Vervollständigung der Produkte und Machbarkeitsprüfungen Ermittlung von Preisen sowie Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen Erfassen und Weitergeben von Markttrends, Innovationen und Kundenwünschen Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung, inklusive Dokumentation und Nachverfolgung wiederkehrender Aufgaben Prüfung und Abstimmung technischer Fragen und Problemstellungen im Zusammenhang mit unseren Produkten Vertretung unseres Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen Ihr Profil als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) bzw. technisches Studium - Bachelor of Engineering (B.Eng.) in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen Erfahrung im technischen Vertrieb oder in verwandten Bereichen wie Kundendienst oder Produktentwicklung, sowie Kenntnisse in Vertriebsprozessen, -software und -methoden Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil Kundenorientiertes Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97.
Durch Ihr Handeln haben Sie es in der Hand am Ende zufriedene Kunden zu aktivieren, denen Sie uneingeschränkte Lösungsqualität vermitteln.Vertrieb! Legen Sie Ihren Fokus voll auf Vertrieb, Sie erhalten von uns vor qualifizierte Talente (m/w/d) und werden mit allem ausgestattet, was Sie für einen direkten Abschluss benötigen.Erfolg!
Du erhältst eine attraktive und verhandelbare Vergütung (39.000 - 60.000 Euro jährlich) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung) und 30 Tage Urlaub für deine ErholungEine langfristige berufliche Perspektive innerhalb eines motivierten und erfahrenen Teams, indem du die Möglichkeit hast, dich in deiner Arbeitsweise frei zu entfalten und damit aktiv zum Erfolg beizutragenEinen Firmenparkplatz und die Möglichkeit der Nutzung eines Dienstwagens, auch zur privaten NutzungAttraktive Mitarbeiterrabatte bei top Marken durch Corporate BenefitsEine intensive Einarbeitung vor Ort sowie in unserer unternehmensinternen AkademieIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Webinar AngeboteAusgefallene Teamevents und Seminare im Inland und Ausland Deine Aufgaben: Auswahl und Betreuung von pflegerischen und medizinischen Fach- und HilfskräftenAktive Neukundengewinnung und persönliche Betreuung unserer BestandskundenSchnittstelle zwischen Kunden und Mitarbeitern Du bringst beide Seiten zusammenEigenverantwortliche Planung von MitarbeitereinsätzenAnsprechpartner für Kunden in allen Fragen rund um die Personalauswahl Unser Wunschprofil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal & Vertrieb oder erste Erfahrung als HR Consultant (m/w/d),Personaldisponent (m/w/d), Vertriebsdisponent (m/w/d), oder Personalberater (m/w/d)Alternativ ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare QualifikationEine große Portion Vertriebsstärke, Kommunikationsgeschick und ÜberzeugungskraftEine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Arbeit mit Menschen Bei uns bist Du nicht nur eine Nummer: Wir interessieren uns wirklich für Dich.
Ihre Benefits Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Arbeitsalltag Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Ihre Aufgaben Steuerung und Überwachung der termingerechten Fertigung und Produktionsplanung Analyse, Pflege und Optimierung von Produktions- und Kapazitätskennzahlen Terminplanung, -abstimmung und -überwachung von Fertigungsaufträgen sowie Lieferterminen Koordination der Materialbereitstellung und Abstimmung mit dem Einkauf bei Terminabweichungen Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Vertrieb, Konstruktion und Auftragszentrum Anlegen und Pflege von Aufträgen in Procos und/oder Access sowie Erstellung von Statistiken und Auswertungen Erfassung und Dokumentation des Projektfortschritts Ihr Profil für die Produktionsplanung und -steuerung Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister (z.
. ➡️ Unternehmensbeschreibung: Entwicklung, Verarbeitung und Vertrieb hochwertiger textiler Materialien Einsatz im Bereich Mobilität, Innenausstattung sowie individuelle Projekt- und Sonderlösungen ➡️ für diese Aufgaben: Einholung von Anfragen im Einkauf Analysen und Bewertungen von Angeboten im operativen Einkauf Abstimmung vom aktuellen Bedarf und den Lieferoptionen mit internen Fachbereichen Führen von Preis-, Mengen- und Terminverhandlungen innerhalb eines definierten Budgets Auswahl geeigneter Lieferanten und Auslösung von Bestellungen / Pflege und Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen Terminverfolgung von Lieferungen inklusive Reklamationsmanagement Bearbeitung und Verwaltung auftragsrelevanter Begleitunterlagen Prüfungen von Rechnungen und Weitergabe an das Rechnungswesen Pflege und Aktualisierung von Stamm- und Bewegungsdaten in ERP-/PPS-Systemen ➡️ Ihr berufliches Profil: Eine kaufmännische Qualifikation Berufspraxis im Einkauf Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Für die Umsetzung Ihrer Aufgaben: kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse ➡️ Ihre Stärken: Eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungstalent Analytisches Denkvermögen und Struktur Teamorientiertes Auftreten Warum Wir?
Ausbildung wünschenswert Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Sales oder Business Development in der Kontraktlogistik Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und nachhaltigen Geschäftsentwicklung Sehr gute Marktkenntnisse des deutschen Kontraktlogistikmarktes ergänzt durch ein starkes, praxisnahes Branchennetzwerk Ausgeprägte Vertriebs- und Kommunikationsstärke mit klarer Hunter-Mentalität Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägter Teamgeist WIR BIETEN Flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell Firmenwagen zur privaten Nutzung; optional E-Fahrzeug mit Tiefgaragenstellplatz am Arbeitsplatz inklusive Lademöglichkeit Zahlreiche Firmenbenefits – wie Jobrad und betriebliche Altersvorsorge Kontinuierliche persönliche Chance auf Weiterentwicklung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete in einem stark expandierenden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 1.000€!
Das können Sie bei uns bewegen Sie beraten unsere Kunden zu unseren Produkt- und Anwendungsmöglichkeiten Sie sind firm im Thema energieeffizientes Bauen und erstellen dementsprechend Projektpläne für unsere Interessenten Sie informieren und beraten unsere Kunden über Fördermöglichkeiten der BAFA und KfW Sie beraten zu Schall- und GEG-Berechnungen und erklären diese Sie unterstützen den Vertrieb in technischen Projektanfragen Damit überzeugen Sie uns Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und punkten durch mehrjährige Erfahrung in der technischen Bauberatung Sie verbinden fachliches Know-how mit unternehmerischem Denken und handeln lösungsorientiert Sie kennen den Baustoffmarkt und teilen unsere Leidenschaft für den nachhaltigen Baustoff Ziegel Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind für Sie selbstverständlich Unser Angebot für Ihren Einsatz Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch ein starkes, engagiertes Team 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag inklusive attraktiver Sozialleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 38‑Stunden-Woche mit Überstundenkonto Flexible Arbeitszeiten und – je nach Bereich – Möglichkeit zum Homeoffice Zugang zu Corporate Benefits und exklusiven Mitarbeiterrabatten JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität Kommen Sie in unser Team!
Das können Sie bei uns bewegen Sie beraten unsere Kunden zu unseren Produkt- und Anwendungsmöglichkeiten Sie sind firm im Thema energieeffizientes Bauen und erstellen dementsprechend Projektpläne für unsere Interessenten Sie informieren und beraten unsere Kunden über Fördermöglichkeiten der BAFA und KfW Sie beraten zu Schall- und GEG-Berechnungen und erklären diese Sie unterstützen den Vertrieb in technischen Projektanfragen Damit überzeugen Sie uns Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und punkten durch mehrjährige Erfahrung in der technischen Bauberatung Sie verbinden fachliches Know-how mit unternehmerischem Denken und handeln lösungsorientiert Sie kennen den Baustoffmarkt und teilen unsere Leidenschaft für den nachhaltigen Baustoff Ziegel Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind für Sie selbstverständlich Unser Angebot für Ihren Einsatz Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch ein starkes, engagiertes Team 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag inklusive attraktiver Sozialleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 38‑Stunden-Woche mit Überstundenkonto Flexible Arbeitszeiten und – je nach Bereich – Möglichkeit zum Homeoffice Zugang zu Corporate Benefits und exklusiven Mitarbeiterrabatten JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität Kommen Sie in unser Team!
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit führender Spezialist für die Entwicklung und Herstellung industrieller Wärmetauscher Durch innovative und energieeffiziente Lösungen leistet das Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Nachhaltigkeit sowie zu einem zuverlässigen und zukunftsfähigen Anlagenbetrieb Das breit gefächerte Produktportfolio richtet sich an anspruchsvolle Branchen wie Rechenzentren, Wasserstofftechnologie, HVAC, maritime Anwendungen sowie die Lebensmittel- und Getränkeindustrie Ein globales Vertriebs-, Service- und Produktionsnetzwerk sowie ein umfassendes Serviceangebot schaffen ein modernes, stabiles und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskraft Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams in der Finanzbuchhaltung Verantwortung und Koordination der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie IFRS (IAS/FRS) Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Intercompany-Abstimmungen inklusive Buchungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Bearbeitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Unternehmensbereichen wie Steuern, Controlling und Treasury Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe sowie Schnittstelle zum ERP-/SAP-Support Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB Ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation und Engagement bei Veränderungsprozessen Erfahrung in teamorientierter Führung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/CO) Verhandlungssichere Englischkenntnisse Leistungsbasierte Bonuszahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vergünstigungen über Corporate Benefits Kostenlose Getränke 2 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung Geförderte betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio-Nutzung Regelmäßige Gesundheits-Check-ups Umfangreiche kostenlose Schulungen Online-Campus und E-Learning-Module Maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme Teilnahme am globalen Talentprogramm „Network Future“ Autozulage oder Firmenwagen Kostenlose Parkmöglichkeiten Vergünstigtes Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Ab 90.000 Euro je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jules Lenzen-Wüstenfeld Referenznummer 858004/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026246 E-Mail: jules.lenzen-wuestenfeld@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du erhältst Einblicke in die Arbeitsweisen der unterschiedlichen Einkaufsbereiche, wie Wein, Frische oder Non Food, aber auch in die der daran angegliederten Abteilungen, wie den Vertrieb oder die Messe-Organisation. Daneben lernst Du aber auch kaufmännische Abteilungen wie die Finanzbuchhaltung, Betriebsabrechnung (Kreditoren und Debitoren) und die Personalabteilung kennen.
Die Position ist sehr abwechslungsreich und verbindet Teamleitung, Vertrieb und Kundenberatung zu unseren B2B-Software-Lösungen mit KI. DEINE AUFGABEN End-to-End-Vertrieb & Abschlussstärke: Du begeisterst unsere Kunden von der ersten Vorstellung unserer Lösungen bis zum Vertragsabschluss über den gesamten Vertriebsprozess hinweg.Technische Kundenberatung & Kommunikation: Du nutzt Deine Expertise aus dem IT-Vertrieb aktiv für die Schnittstellenkommunikation zwischen unseren Kunden und unserer Software-Entwicklung.
Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung Erlangen einen Serviceberater im Außendienst (m/w/d) für die Region südliches Mittelfranken im Raum Roth–Weißenburg–Gunzenhausen.
Wir suchen ab sofort für unser Kundenunternehmen am Standort Leopoldshöhe einen technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst Unser Kunde bietet Ihnen als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Marktumfeld Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsgerechte Vergütung Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsausstattung Teamarbeit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung Ihre Tätigkeiten als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden sowie die Akquise neuer Kunden Beratung der Kunden zu technischen Details, Vervollständigung der Produkte und Machbarkeitsprüfungen Ermittlung von Preisen sowie Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen Erfassen und Weitergeben von Markttrends, Innovationen und Kundenwünschen Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung, inklusive Dokumentation und Nachverfolgung wiederkehrender Aufgaben Prüfung und Abstimmung technischer Fragen und Problemstellungen im Zusammenhang mit unseren Produkten Vertretung unseres Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen Ihr Profil als technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) bzw. technisches Studium - Bachelor of Engineering (B.Eng.) in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen Erfahrung im technischen Vertrieb oder in verwandten Bereichen wie Kundendienst oder Produktentwicklung, sowie Kenntnisse in Vertriebsprozessen, -software und -methoden Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil Kundenorientiertes Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Stellendetails Einsatzort 33818 Leopoldshöhe Nordrhein-Westfalen Deutschland Branche Metallerzeugung und -verarbeitung Beruf Vertriebsingenieur / Vertriebsingenieurin Tätigkeitsbereich Vertrieb u.
Zur Unterstützung unserer Vertriebsteams Retail und Contract Manufacturing in der Hauptverwaltung in Mönchengladbach suchen wir befristet auf 12 Monate für 20 Stunden/Woche einen Werkstudent (m/w/d) Digitalisierung im Vertrieb Deine Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für eigene Projekte rund um die Digitalisierung unserer Vertriebsprozesse – von der Neukundenakquise über die Angebotserstellung bis hin zur Datenpaketkontrolle.Im Tagesgeschäft unterstützt du unser Team flexibel, z.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung für unseren Standort in Grünsfeld suchen wir zum 01.05.2026 einen Produktionsplaner (m/w/d) Dein Aufgabengebiet Du übernimmst die vollständige Verantwortung für die Produktionsplanung Die Prozessaufträge werden von Dir pro Anlage in sinnvoller technischer und organisatorischer Reihenfolge geplantDu kommunizierst eng mit dem Werk, dem Vertrieb, dem Customer Service und unseren CoMan-KundenMaßnahmen bei kurz- und mittelfristigen Engpasssituationen werden von Dir abgestimmt und festgelegt.Du kümmerst Dich um Bestandsführung und Reichweitensteuerung zur Sicherstellung eines optimalen Lieferservices sowie zur Vermeidung von Warenverlusten durch zu lange Lagerung.Bei Prozessoptimierungen zur optimalen Nutzung vorhandener Kapazitäten unterstützt Du Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene kfm.
Requirement Engineering: Übersetzung von Marktanforderungen in präzise technische Anforderungen für die Entwicklung.Value Proposition: Definition des Alleinstellungsmerkmals (USP) und Ausarbeitung der marktspezifischen Wettbewerbsvorteile.Segmentierung: Identifikation und Integration von Zielgruppen zur Produktentwicklung.Launch-Management: Koordination der Markteinführung in enger Abstimmung mit Marketing, Sales und Application Support inklusive Erstellung aller Launch-Unterlagen (Präsentationen, Datenblätter, CRM-Pflege).Lifecycle-Management: Steuerung von Change Requests und kontinuierliche Produktoptimierung auf Basis von Feedback-Loops.Sales Enablement: Unterstützung des Vertriebs durch Argumentationshilfen, Produktschulungen und technischen Content.Market Intelligence: Kontinuierliche Performance-Analyse nach dem Launch, Marktbeobachtung sowie Identifikation und Betreuung von Kooperationspartnern.Fachliche Qualifikation: ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften (mit technischer Affinität), Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbarem FachgebietBerufserfahrung: Erfahrung im Produktmanagement in internationalen Technologie-UnternehmenSie beherrschen das Instrumentarium des ProduktmanagementsSie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde PersönlichkeitIhre intrinsische Motivation nach dem unbedingten Erfolg Ihrer Produkte treibt Sie anSie besitzen ein souveränes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen, arbeiten und kommunizieren zielführend, vertrauensvoll, intern wie externFreude an interkultureller Zusammenarbeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil abEin gesundes, stark wachsendes Unternehmen mit hoher Investitionskraft und modernen Prozessen/TechnologienEine anspruchsvolle und spannende Aufgabe in einem dynamischen, internationalen UmfeldViel Gestaltungsraum und die Möglichkeit, maßgeblich zum globalen Erfolg unseres Unternehmens beizutragenEin wettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie attraktive ZusatzleistungenKontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten,Perspektivische Übernahme weitergehender VerantwortungWenn es Sie reizt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und mit Ihrer Begeisterung Teil der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Erfahre mehr unter www.bat.de.Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist von Vorteil, aber auch motivierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen.Erste Vertriebserfahrung: Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb mit und weißt, wie man Kunden erfolgreich berät und überzeugt.Selbstbewusstes Auftreten: Du überzeugst mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und einer souveränen Kommunikation.Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise: Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen sicher und behältst den Überblick über deine Aufgaben.Flexibilität und Mobilität: Du bist offen für wechselnde Einsatzorte und besitzt einen Führerschein der Klasse B.Recruiting Team 069-405625-427 Referenznummer: KP 1460
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Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit führender Spezialist für die Entwicklung und Herstellung industrieller WärmetauscherDurch innovative und energieeffiziente Lösungen leistet das Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Nachhaltigkeit sowie zu einem zuverlässigen und zukunftsfähigen Anlagenbetrieb Das breit gefächerte Produktportfolio richtet sich an anspruchsvolle Branchen wie Rechenzentren, Wasserstofftechnologie, HVAC, maritime Anwendungen sowie die Lebensmittel- und Getränkeindustrie Ein globales Vertriebs-, Service- und Produktionsnetzwerk sowie ein umfassendes Serviceangebot schaffen ein modernes, stabiles und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskraft Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams in der Finanzbuchhaltung Verantwortung und Koordination der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie IFRS (IAS/FRS) Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Intercompany-Abstimmungen inklusive Buchungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im SachkontenbereichBearbeitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Unternehmensbereichen wie Steuern, Controlling und Treasury Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe sowie Schnittstelle zum ERP-/SAP-Support Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB Ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation und Engagement bei Veränderungsprozessen Erfahrung in teamorientierter Führung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/CO) Verhandlungssichere Englischkenntnisse Leistungsbasierte Bonuszahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vergünstigungen über Corporate Benefits Kostenlose Getränke 2 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung Geförderte betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio-Nutzung Regelmäßige Gesundheits-Check-ups Umfangreiche kostenlose Schulungen Online-Campus und E-Learning-Module Maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme Teilnahme am globalen Talentprogramm „Network Future“ Autozulage oder Firmenwagen Kostenlose Parkmöglichkeiten Vergünstigtes Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Ab 90.000 Euro je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jules Lenzen-Wüstenfeld Referenznummer 858004/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026246 E-Mail: jules.lenzen-wuestenfeld@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden