Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder ein Studium, etwa im Bereich Betriebswirtschaftslehre, bildet Deine fachliche Basis.Idealerweise konntest Du bereits Erfahrung in der Personalberatung, Personaldienstleistung oder im Contracting sammeln.Erste Berührungspunkte mit Rollen wie 360° Consultant (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Account Manager (m/w/d) oder Recruitment Consultant (m/w/d) sind von Vorteil.Deine Vertriebsstärke, Verhandlungssicherheit und Dein souveränes Auftreten zeichnen Dich aus.Du überzeugst durch hohe Eigenmotivation, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Abschlussstärke.Abgerundet wird Dein Profil durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Deine Begeisterung für Recruiting und Vertrieb. DAS GARANTIEREN WIR DIR: Dein Gehalt spiegelt Deine Ausbildung und Berufserfahrung wider.Du bist nicht nur Teil der expertum Crew, sondern durch Bonifizierung auch Teil des Niederlassungserfolgs.Eine offene Kultur, geprägt von respektvoller Kommunikation und Zusammenarbeit sowie Begeisterung für das, was wir tun.30 Tage Urlaub sind Dir sicher.Erlebe den expertum-Spirit auf unseren Team-Events.Unsere Benefit-Klassiker: Kostengünstiges Bike Leasing, bezuschusste Firmenfitness Mitgliedschaft, eine geförderte Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits.
Amadeus Fire AG – Interne Karriere sucht in eine/n (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen (ID-Nummer: 14127308)
Amadeus Fire AG – Interne Karriere sucht in eine/n (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services (ID-Nummer: 14149802)
Sales Manager Factoring (m/w/d) mit 100 % Homeoffice Ihre Aufgaben Verantwortung für den Vertrieb in der Region HamburgIdentifikation und Gewinnung von NeukundenNachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender KundenbeziehungenPflege und Ausbau von Kooperationen sowie strategische Erweiterung unternehmerischen Netzwerks im Gebiet Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bankwesen oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches StudiumErfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Umfeld von Finanzdienstleistungen für gewerbliche KundenSehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?
Sales Manager Firmenkunden (m/w/d) mit 100 % Homeoffice Ihre Aufgaben Verantwortung für den Vertrieb in der Region HamburgIdentifikation und Gewinnung von NeukundenNachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender KundenbeziehungenPflege und Ausbau von Kooperationen sowie strategische Erweiterung unternehmerischen Netzwerks im Gebiet Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bankwesen oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches StudiumErfahrung im Vertriebsaußendienst oder in der Kundenberatung, idealerweise im Umfeld von Finanzdienstleistungen für gewerbliche KundenSehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?
Marketing, Service, Produktmanagement) Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Medizintechnik, idealerweise Investitionsgüter & VerbrauchsmaterialienErfahrung im internationalen Vertrieb sowie im Umgang mit Distributoren von VorteilKenntnisse klinischer Abläufe oder Erfahrung im OP-Umfeld wünschenswertAusgeprägte Abschlussstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches DenkenStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher ErgebnisorientierungHohe Reisebereitschaft innerhalb OsteuropasVerhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse Interkulturelle Kompetenz und Freude an internationalen Märkten Verantwortungsvolle Schlüsselposition im internationalen Vertrieb mit großem GestaltungsspielraumMittelständisches, innovationsgetriebenes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenFlexible Arbeitsgestaltung Intensive Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungZukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 880484/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerberater, Banken, Unternehmensberater)Du erkennst Marktpotenziale und positionierst Factoring als strategisches Finanzierungsinstrument Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Bankkaufmann/-frau) mit Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches StudiumErste Erfahrung im gewerblichen Firmenkunden- oder KreditgeschäftPraxis im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Factoring-, Banken- oder FinanzdienstleistungsumfeldAusgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke mit klarer ErfolgsorientierungAnalytisches Denkvermögen gepaart mit überzeugendem VerkaufsgeschickSouveränes Auftreten und Verhandlungssicherheit gegenüber EntscheidernKommunikationsstärke, Eigeninitiative, Kreativität und hohe BelastbarkeitFundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte soziale Kompetenz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – deine Ideen zählenVerantwortungsvoller Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten RolleAttraktive Vergütung mit 13 Gehältern und leistungsbezogenen variablen BestandteilenDienstwagen zur privaten NutzungMaximale Flexibilität: sehr flexible Arbeitszeiten & mobiles ArbeitenEin innovatives, kollegiales Team mit hoher OffenheitÜber 30 Tage Urlaub (Heiligabend, Silvester & Faschingsdienstag frei)Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame LeistungenIndividuelle Schulungen und QualifizierungsprogrammeFahrradleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement & attraktive ZusatzversicherungenRegelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Erfahrungsabhängig bis zu 75.000 € p.a.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etablierter Anbieter im Bereich elektronischer Sicherheits- und Kommunikationslösungen mit Fokus auf praxisnahe Systemlösungen und langfristige Kundenbeziehungen. Im Vertrieb wird Wert auf Verlässlichkeit, technische Kompetenz und nachhaltige Partnerschaften gelegt. Als erfolgreich am Markt positioniertes Familienunternehmen steht der Kunde für Kontinuität, kurze Entscheidungswege und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Mein Arbeitgeber Vorort Arbeit Definition der CRM-Strategie: Entwicklung einer klaren CRM-Strategie, die Marketing-, Vertriebs- und Serviceziele verbindet und eine einheitliche kundenzentrierte Ausrichtung ermöglichtEigenständige und unabhängige Erstellung einer CRM-RoadmapProjekt- und Beratungsleistung zur Analyse der bestehenden CRM-LandschaftBewertung der aktuellen CRM-Systeme, Datenstrukturen und Prozesse, um Optimierungspotenziale und notwendige Weiterentwicklungen zu identifizierenEntwicklung eines strukturierten Umsetzungsplans mit Prioritäten, Meilensteinen und Budgetrahmen für die Einführung oder Weiterentwicklung des CRM-SystemsKonzeption der zukünftigen CRM-Architektur: Erstellung einer skalierbaren Zielarchitektur, die Daten, Touchpoints und Automatisierungsprozesse integriert und zukünftige Personalisierungsanforderungen berücksichtigtAusarbeitung zentraler CRM-Use-Cases und Customer Journeys, um datengetriebene Kommunikation, Lead-Management und Kundenbindung zu verbessern Erfahrung in CRM-Strategieentwicklung: Nachweisbare Expertise in der Entwicklung von CRM-Strategien für Marketing, Vertrieb und ServiceFundiertes Verständnis gängiger CRM-Plattformen: Tiefes Know-how in Systemen wie Salesforce, HubSpot, MS Dynamics oder vergleichbaren LösungenStarke analytische Fähigkeiten Fähigkeit, bestehende Prozesse, Datenmodelle und Systemlandschaften strukturiert zu analysieren und Optimierungspotenziale abzuleitenErfahrung in der fachlichen und technischen Konzeption Kompetenz in der Erstellung von Zielarchitekturen, Datenmodellen und fachlichen Konzepten für CRM-ProzesseWorkshop- und Stakeholder-Kompetenz: Sicheres Auftreten in Workshops sowie souveräne Abstimmung mit Marketing, Vertrieb, Service und ITVor-Ort-Verfügbarkeit in Hamburg möglich: Bereitschaft, Workshops und Abstimmungen regelmäßig vor Ort durchzuführen Aussicht auf spannende Folgeprojekte in der Hays-ProjektweltQualitative Betreuung im laufenden Projekt durch unsere Care-Kollegen Ihr Kontakt Referenznummer 878282/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Mein Arbeitgeber Vorort Arbeit Definition der CRM-Strategie: Entwicklung einer klaren CRM-Strategie, die Marketing-, Vertriebs- und Serviceziele verbindet und eine einheitliche kundenzentrierte Ausrichtung ermöglicht Eigenständige und unabhängige Erstellung einer CRM-Roadmap Projekt- und Beratungsleistung zur Analyse der bestehenden CRM-Landschaft Bewertung der aktuellen CRM-Systeme, Datenstrukturen und Prozesse, um Optimierungspotenziale und notwendige Weiterentwicklungen zu identifizieren Entwicklung eines strukturierten Umsetzungsplans mit Prioritäten, Meilensteinen und Budgetrahmen für die Einführung oder Weiterentwicklung des CRM-Systems Konzeption der zukünftigen CRM-Architektur: Erstellung einer skalierbaren Zielarchitektur, die Daten, Touchpoints und Automatisierungsprozesse integriert und zukünftige Personalisierungsanforderungen berücksichtigt Ausarbeitung zentraler CRM-Use-Cases und Customer Journeys, um datengetriebene Kommunikation, Lead-Management und Kundenbindung zu verbessern Erfahrung in CRM-Strategieentwicklung: Nachweisbare Expertise in der Entwicklung von CRM-Strategien für Marketing, Vertrieb und Service Fundiertes Verständnis gängiger CRM-Plattformen: Tiefes Know-how in Systemen wie Salesforce, HubSpot, MS Dynamics oder vergleichbaren Lösungen Starke analytische Fähigkeiten Fähigkeit, bestehende Prozesse, Datenmodelle und Systemlandschaften strukturiert zu analysieren und Optimierungspotenziale abzuleiten Erfahrung in der fachlichen und technischen Konzeption Kompetenz in der Erstellung von Zielarchitekturen, Datenmodellen und fachlichen Konzepten für CRM-Prozesse Workshop- und Stakeholder-Kompetenz: Sicheres Auftreten in Workshops sowie souveräne Abstimmung mit Marketing, Vertrieb, Service und IT Vor-Ort-Verfügbarkeit in Hamburg möglich: Bereitschaft, Workshops und Abstimmungen regelmäßig vor Ort durchzuführen Aussicht auf spannende Folgeprojekte in der Hays-Projektwelt Qualitative Betreuung im laufenden Projekt durch unsere Care-Kollegen Ihr Kontakt Referenznummer 878282/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Marketing, Service, Produktmanagement) Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Medizintechnik, idealerweise Investitionsgüter & Verbrauchsmaterialien Erfahrung im internationalen Vertrieb sowie im Umgang mit Distributoren von Vorteil Kenntnisse klinischer Abläufe oder Erfahrung im OP-Umfeld wünschenswert Ausgeprägte Abschlussstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung Hohe Reisebereitschaft innerhalb Osteuropas Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse Interkulturelle Kompetenz und Freude an internationalen Märkten Verantwortungsvolle Schlüsselposition im internationalen Vertrieb mit großem Gestaltungsspielraum Mittelständisches, innovationsgetriebenes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitsgestaltung Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Boven Referenznummer 880484/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.boven@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerberater, Banken, Unternehmensberater) Du erkennst Marktpotenziale und positionierst Factoring als strategisches Finanzierungsinstrument Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Bankkaufmann/-frau) mit Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erste Erfahrung im gewerblichen Firmenkunden- oder Kreditgeschäft Praxis im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Factoring-, Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld Ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke mit klarer Erfolgsorientierung Analytisches Denkvermögen gepaart mit überzeugendem Verkaufsgeschick Souveränes Auftreten und Verhandlungssicherheit gegenüber Entscheidern Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Kreativität und hohe Belastbarkeit Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ausgeprägte soziale Kompetenz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – deine Ideen zählen Verantwortungsvoller Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Rolle Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern und leistungsbezogenen variablen Bestandteilen Dienstwagen zur privaten Nutzung Maximale Flexibilität: sehr flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Ein innovatives, kollegiales Team mit hoher Offenheit Über 30 Tage Urlaub (Heiligabend, Silvester & Faschingsdienstag frei) Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Schulungen und Qualifizierungsprogramme Fahrradleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement & attraktive Zusatzversicherungen Regelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Erfahrungsabhängig bis zu 75.000 € p.a.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etablierter Anbieter im Bereich elektronischer Sicherheits- und Kommunikationslösungen mit Fokus auf praxisnahe Systemlösungen und langfristige Kundenbeziehungen. Im Vertrieb wird Wert auf Verlässlichkeit, technische Kompetenz und nachhaltige Partnerschaften gelegt. Als erfolgreich am Markt positioniertes Familienunternehmen steht der Kunde für Kontinuität, kurze Entscheidungswege und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Unterstützung des Produktionswerks bei der Migration von ECC zu S/4HANAFunktion als zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Qualität, Logistik, Vertrieb und FinanceSicherstellung und Prüfung der Datenqualität vor und nach der MigrationValidierung von Stamm- und Transaktionsdaten (Materialstämme, Fertigungsaufträge, Sales Orders, Projekte inkl.
Unterstützung des Produktionswerks bei der Migration von ECC zu S/4HANA Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Qualität, Logistik, Vertrieb und Finance Sicherstellung und Prüfung der Datenqualität vor und nach der Migration Validierung von Stamm- und Transaktionsdaten (Materialstämme, Fertigungsaufträge, Sales Orders, Projekte inkl.
Moderne Strukturen, internationale Teams und ein tiefes Verständnis verschiedener Branchen zeichnen den Arbeitgeber aus Weiterentwicklung und Pflege bestehender Partnernetzwerke mit Herstellern, Händlern und Distributoren Aufbau neuer Kooperationen inklusive Verhandlungsführung und strukturiertem Onboarding Beratung zu innovativen Leasinglösungen mit Schwerpunkt Automotive, Baumaschinen und Material Handling Analyse von Kunden- und Marktanforderungen zur Entwicklung passender FMV-Leasingmodelle Identifikation von Markttrends und Ableitung strategischer Maßnahmen Präsentation des Leistungsportfolios sowie Durchführung von Produktschulungen für Partner Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Kreditrisiko und Operations Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fokus Vertrieb, Finanzdienstleistungen oder Mobilitätsbranchen Fundierte Erfahrungen im Leasinggeschäft, vorzugsweise im FMV- bzw. Restwertleasing Kenntnisse im Umfeld Transport, Nutzfahrzeuge oder Material Handling von Vorteil Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Partner- und Händlernetzwerken Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, souveränes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Unbefristete Festanstellung in einem international ausgerichteten Unternehmen Attraktives Vergütungspaket inkl.
Moderne Strukturen, internationale Teams und ein tiefes Verständnis verschiedener Branchen zeichnen den Arbeitgeber aus Weiterentwicklung und Pflege bestehender Partnernetzwerke mit Herstellern, Händlern und DistributorenAufbau neuer Kooperationen inklusive Verhandlungsführung und strukturiertem Onboarding Beratung zu innovativen Leasinglösungen mit Schwerpunkt Automotive, Baumaschinen und Material Handling Analyse von Kunden- und Marktanforderungen zur Entwicklung passender FMV-Leasingmodelle Identifikation von Markttrends und Ableitung strategischer Maßnahmen Präsentation des Leistungsportfolios sowie Durchführung von Produktschulungen für Partner Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Kreditrisiko und Operations Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fokus Vertrieb, Finanzdienstleistungen oder MobilitätsbranchenFundierte Erfahrungen im Leasinggeschäft, vorzugsweise im FMV- bzw. Restwertleasing Kenntnisse im Umfeld Transport, Nutzfahrzeuge oder Material Handling von Vorteil Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Partner- und Händlernetzwerken Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, souveränes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Unbefristete Festanstellung in einem international ausgerichteten Unternehmen Attraktives Vergütungspaket inkl.
Du analysierst Zielmärkte, entwickelst Suchstrategien und bist zentrale Ansprechperson für alle Recruiting-Fragen – immer verbindlich, professionell und mit feinem Gespür für Menschen und Situationen.Lebenserfahrung in jeder Hinsicht Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder Bewerbermanagement Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, Pädagogik, Psychologie, Wirtschaft oder vergleichbar Berufserfahrung in der Personalberatung, im Recruiting oder aus der Branche (HR, Vertrieb, Kommunikation, Medizin, Technik o. Ä.) Freude an der Gesprächsführung und Menschenkenntnis Lust auf Netzwerkarbeit, Recherchen und Kreativität in der Ansprache Bereitschaft, Verantwortung für Projekte zu übernehmen – mit Qualität statt Hektik Gutes Deutsch in Wort und Schrift, souveräner Umgang mit digitalen Tools Lust auf Büropräsenz in Hamburg: auch du hast keinen Bock auf Home Office tralalaEine festangestellte Stelle in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen Kolleg*innen, die miteinander statt gegeneinander arbeiten Ein Arbeitsplatz im modernen Büro mitten in Hamburg – hell, offen, ergonomisch Ein Team, das vielfältige Branchen betreut: Gesundheitswesen, öffentlicher Dienst, Technik, Bildung und mehr Echte Wertschätzung, strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten – ohne BuzzwordsDann sende uns deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben als PDF zu.
Hamburg - Herausfordernde, unternehmerische Aufgabe SENIOR CONSULTANT / ZUKÜNFTIGER PARTNER (m/w/d) Ihre Aufgaben Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Selbständige Akquise von Mandaten Eigenverantwortliche Abwicklung von Rekrutierungsprojekten Präsentation unseres Unternehmens auf Veranstaltungen Ihr Profil Akademischer Background Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb und in der Erbringung erklärungsbedürftiger Dienstleistungen Valide Berufserfahrung in der Personalberatung von erheblichem Vorteil Nachweisbare Vertriebserfolge Verhandlungssichere Englischkenntnisse Sie verfügen zudem über den nötigen Biss, sich auch in manchmal herausfordernden Situationen durchzusetzen, haben Spaß an dem täglichen Umgang mit Menschen und lieben es, als Unternehmer im Unternehmen erfolgsorientiert zu agieren.
IHR AUFGABENGEBIET In dieser verantwortungsvollen PreSales-Rolle agieren Sie als strategische Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden und Produktmanagement. Sie analysieren komplexe Produktions- und Geschäftsprozesse und entwickeln überzeugende Lösungsszenarien im ERP-Umfeld.
Ableitung konkreter MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Entwicklung ganzheitlicher Lösungen für KlinikpartnerRepräsentation des Unternehmens auf relevanten Veranstaltungen und im regionalen Netzwerk Erfahrung im Key Account Management oder Vertrieb – idealerweise im GesundheitswesenSehr gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten auf EntscheiderebeneAnalytische Denkweise kombiniert mit unternehmerischem HandelnSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe EigenmotivationFührerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region Strategisch geprägte Rolle mit hohem GestaltungsspielraumDirekte Einflussmöglichkeit auf die regionale GeschäftsentwicklungAttraktives Vergütungspaket inkl.
Die Lösungen kommen insbesondere in gewerblich genutzten Immobilien und öffentlichen Einrichtungen zum Einsatz und kombinieren digitale Technologien mit nachhaltigem Nutzen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden im B2B-UmfeldAktive Identifikation und Gewinnung von Neukunden sowie Ausbau langfristiger GeschäftsbeziehungenSteuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Leadgenerierung bis zum erfolgreichen VertragsabschlussErstellung individueller Angebote sowie Durchführung von Preis- und VertragsverhandlungenPräsentation erklärungsbedürftiger Lösungen sowohl digital als auch vor Ort beim KundenAnalyse von Marktpotenzialen und Ableitung gezielter VertriebsstrategienRepräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen sowie Ausbau des eigenen Netzwerks Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare QualifikationErste relevante Berufserfahrung im B2B-Vertrieb oder Account ManagementAusgeprägte Kommunikationsstärke sowie VerhandlungssicherheitHohe Eigenmotivation und Zielorientierung im VertriebStrukturierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen von VorteilInteresse an technischen oder beratungsintensiven Produkten, idealerweise im Umfeld Gebäude, Energie oder Digitalisierung Attraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen BonuskomponentenFlexible Arbeitsgestaltung inklusive hybrider ArbeitsmöglichkeitenModerne Arbeitsumgebung in einem wachsenden und innovationsgetriebenen UmfeldEnge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und kurze EntscheidungswegeIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen UnternehmenBeitrag zu nachhaltigen und zukunftsorientierten Lösungen im Gebäudesektor Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt bei ca. 65.000 € je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sophia Repetzky Referenznummer 862216/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sophia.repetzky@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
IHR AUFGABENGEBIET Als leidenschaftlicher Berater leiten Sie Ihre ERP-Projekte fachlich mit dem Schwerpunkt Produktionslogistik direkt beim Kunden vor Ort. Ihr Know-how im Bereich Einkauf, Vertrieb, Produktion oder Materialwirtschaft nutzen Sie, damit Ihre Kunden die Software optimal einsetzen können. Mit Ihrem Prozessverständnis für produzierende mittelständische Unternehmen unterschiedlichster Branchen führen Sie Ihre Projekte eigenverantwortlich und engagiert.
Kunststofftechnik Hans Rethwisch GmbH sucht in eine/n Sales Engineer / Technischer Vertrieb Kunststoffspritzguss (ID-Nummer: 13979488)
Die Lösungen kommen insbesondere in gewerblich genutzten Immobilien und öffentlichen Einrichtungen zum Einsatz und kombinieren digitale Technologien mit nachhaltigem Nutzen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden im B2B-Umfeld Aktive Identifikation und Gewinnung von Neukunden sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Leadgenerierung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Erstellung individueller Angebote sowie Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen Präsentation erklärungsbedürftiger Lösungen sowohl digital als auch vor Ort beim Kunden Analyse von Marktpotenzialen und Ableitung gezielter Vertriebsstrategien Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen sowie Ausbau des eigenen Netzwerks Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste relevante Berufserfahrung im B2B-Vertrieb oder Account Management Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Verhandlungssicherheit Hohe Eigenmotivation und Zielorientierung im Vertrieb Strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen von Vorteil Interesse an technischen oder beratungsintensiven Produkten, idealerweise im Umfeld Gebäude, Energie oder Digitalisierung Attraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen Bonuskomponenten Flexible Arbeitsgestaltung inklusive hybrider Arbeitsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung in einem wachsenden und innovationsgetriebenen Umfeld Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und kurze Entscheidungswege Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen Beitrag zu nachhaltigen und zukunftsorientierten Lösungen im Gebäudesektor Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt bei ca. 65.000 € je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sophia Repetzky Referenznummer 862216/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sophia.repetzky@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ableitung konkreter Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Entwicklung ganzheitlicher Lösungen für Klinikpartner Repräsentation des Unternehmens auf relevanten Veranstaltungen und im regionalen Netzwerk Erfahrung im Key Account Management oder Vertrieb – idealerweise im Gesundheitswesen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten auf Entscheiderebene Analytische Denkweise kombiniert mit unternehmerischem Handeln Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region Strategisch geprägte Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum Direkte Einflussmöglichkeit auf die regionale Geschäftsentwicklung Attraktives Vergütungspaket inkl.
Sthree GMBH sucht in Düsseldorf, Hamburg, München, Hannover, Berlin, Stuttgart, Frankfurt, Wien, Zürich eine/n Trainee Recruitment Consultant (m/w/d) im Vertrieb (ID-Nummer: 7786576)
TÜV SÜD sucht in eine/n Sales Representative / Vertrieb Hamburg (w/m/d) (ID-Nummer: 14032592)
Hellwege Spirituosen und Wein Vertriebs GmbH sucht in Hamburg-Bahrenfeld eine/n Vertriebsinnendienst / Sales Assistant (m/w/d) (ID-Nummer: 14102872)
DEAG Deutsche Entertainment AG sucht in eine/n Vertrieb / Sales Manager Ticketing (m/w/d) Schwerpunkt Akquise (ID-Nummer: 14052169)
Sales Manager Ocean Freight (m/f/d) Willkommen in der dynamischen Welt von Yusen Logistics! Sie lieben Vertrieb, bringen Leidenschaft für Logistik mit und wissen, wie man Kunden begeistert? Dann werden Sie Teil unseres Teams und treiben unser Wachstum aktiv voran!
Head of Sales (m/w/d) Air & Ocean Team führen. Kunden begeistern. Geschäft ausbauen. Du bist im Vertrieb zu Hause und möchtest mit Deinem Team echte Ergebnisse erzielen? Für ein Logistikunternehmen mit starker Marktposition und klarer Wachstumsstrategie suchen wir in der Region Hamburg einen motivierten Head of Sales (m/w/d) Air & Ocean.
Sind Sie einer davon? Ab sofort suchen wir für unsere Hauptabteilung "Technischer Vertrieb (Angebotserstellung)" am Standort Hamburg oder alternativ an den Standorten Bad Kreuznach oder Dortmund einen Technical Sales Manager (m/w/d).
Sind Sie einer davon? Ab sofort suchen wir für unsere Hauptabteilung "Technischer Vertrieb (Angebotserstellung)" am Standort Hamburg oder alternativ an den Standorten Bad Kreuznach oder Dortmund einen Technical Sales Manager (m/w/d).
Die Position ist auf 100% Remote ausgelegt, wobei der "Dienstsitz" vorzugsweise in Norddeutschland (Hamburg/Bremen) liegt. Requirements Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb Seefracht Optimalerweise Erfahrung im LCL-Segment Intrinsische Motivation und die Fähigkeit, 100% Remote zu arbeiten Hoher Grad an Selbstständigkeit und Struktur Gutes Verständnis für Konsolidierung und End-to-End-Lösungen Nachweisliche Erfahrung und Erfolge im Bereich Seefracht Sales Ausgezeichnete Verhandlungs-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Zielstrebig und Ergebnisorientierte Persönlichkeit Erfahrung im Transatlantik-Trade ist von großem Vorteil Benefits 100% Remote Tätigkeit mit freier zeitlicher und räumlicher Flexibilität Große Freiheiten in der Gestaltung der Tätigkeit und Sales Pipeline Teil einer Mitarbeiter- und Kundenorientierten Organisation Die Möglichkeit, einen grundlegenden Beitrag zum Wachstum zu leisten Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Bonusregelung und Firmenfahrzeug Responsibilities Vertrieb und Geschäftsentwicklung deutschlandweit Management der Kundenbeziehungen Preispolitik und Geschäftsstrategie Funktionsübergreifende Zusammenarbeit im Unternehmen Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist eine Reederei, die die USA mit Nordeuropa mit eigenen Schiffen verbindet.
Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Dein Profil Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner Region Du motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Dienstwagen inkl.
Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner Region Nord (Lübeck, Schenefeld, Hamburg, Buxtehude, Noderstedt, Rostock)Du motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran – Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen KundenbeziehungenBeobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie NetworkingVertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Dein Profil Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner RegionDu motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem ErfolgPlanung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen KundenbeziehungenBeobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie NetworkingVertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenEin attraktives Gehalt sowie flexible ArbeitszeitenDienstwagen inkl.
Werde Teil eines führenden, global agierenden Speditionsunternehmens und nutze die Chance, den Vertrieb international zu gestalten. Steig ein und bringe deine Karriere auf Erfolgskurs! Bewirb dich Online oder per Mail, um deinen nächsten Karriereschritt zu gehen!
Field Sales Manager (m/w/d) Air & Ocean Märkte entwickeln. Kunden begeistern. Vertrieb nachhaltig gestalten. Sie möchten im Vertrieb wirklich etwas bewegen? Sie suchen ein Umfeld, das internationale Logistikkompetenz mit persönlicher Wertschätzung, kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamgeist verbindet?
Branchenprodukten IHRE KENNTNISSE Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung mindestens drei Jahre breites ERP-Knowhow mit Microsoft Dynamics Business Central (BC) idealerweise Prozesskenntnisse im Bereich Chemie, Pharma, Kosmetik, Lebensmittel, Medizintechnik oder Biotechnologie sehr gute fundierte Kenntnisse mit ERP-Modulen aus den Bereichen Einkauf, Vertrieb, Marketing oder Produktion, Logistik, QM oder Finanz- und Anlagenbuchhaltung gute Englischkenntnisse IHRE ERFAHRUNGEN mehrjährige ERP-Beratungserfahrung Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen Präsentationsstärke sowie Moderationserfahrung IHRE BENEFITS spannende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum flache Hierarchien, familiäre Unternehmenskultur und direkte Entscheidungswege ideales internes Schulungskonzept für Deine persönliche Weiterentwicklung individuelles trainerbasiertes Onboarding Förderung der Gesundheitsvorsorge, Alterssicherung und gesunde Work Life Balance E-Bike-Leasing Flexibilität und großes Maß an Mitwirkung an der Unternehmensentwicklung 100% Homeoffice eine attraktive Vergütung plus Firmenwagen moderne IT Infrastruktur IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Schick uns einfach Deine Unterlagen oder nimm Kontakt auf über Telefon, XING oder LinekdIN.
Dentsply Sirona, The Dental Solutions Company sucht in eine/n Inside Sales Representative Virtual Sales Implants – Vertriebsassistent (Zahntechniker, Zahnmedizinischer Fachangestellter, Kaufmann) bzw. Mitarbeiter Innendienst Vertrieb / Dialogmarketing (w/m/d) (ID-Nummer: 14030361)
KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH sucht in Berlin, Dresden, Erfurt, Hamburg, Leipzig eine/n Berufseinsteiger Vertrieb / Junior Sales Representative - 70.000€ (m/w/d) (ID-Nummer: 13985270)
Deine nachweisbaren Erfolge im Digital- & Direktvertrieb spiegeln deine starke Huntermentalität und deine Leidenschaft für Vertrieb und Neukundenakquise wider. Affinität für digitale Netzwerke: Du hast Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools und Netzwerken (LinkedIn Sales Navigator, Sales Force oder anderen CRM-Tools).Vertriebliche Expertise: Ein grundlegendes Verständnis über Vertriebsprozesse und Methoden sowie Erfahrung in der Identifikation und Bewertung von Zielkunden zeichnen dich aus.Marktanalyse: Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse zur Markt- & Kundenrecherche und bist bereit, dich in wechselnde Themen auf einem vertriebsfähigen Niveau einzuarbeiten.Kommunikationsstärke & Präsentationsfähigkeit: Du kommunizierst souverän in Deutsch und Englisch und verfügst über ein sicheres Auftreten und sehr guten Präsentationsfähigkeiten - auch vor größeren Gruppen.Reisebereitschaft & Flexibilität: Du bist bereit zu reisen, wenn es erforderlich ist (z.B. für Messe- und Kundenbetreuung onsite).
Ihre Aufgaben Sie verantworten Umsatz und Ergebnis Ihrer Kunden Sie gestalten und steuern die Vertriebsprozesse und Partnerschaften Sie verantworten die Organisation und Steuerung von vertriebsorientierten Veranstaltungen und kundenindividuellen Workshops Sie erstellen und verhandeln individuelle Angebote und Verträge für IT/SAP-Lösungen und Beratungsprojekte Sie betreiben eine aktive Markt- und Kundenanalyse und wirken an der Vertriebsstrategie mit Sie arbeiten eng mit der Beratung und Geschäftsführung zusammen Ihr Profil als Vertriebler/in Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Sie haben nachweisbare Erfahrungen im Vertrieb von komplexen IT Beratungsleistungen oder IT/SAP Beratung bei Neu- und Bestandskunden Sie verfügen über Branchenerfahrungen und Netzwerke in den genannten Industrien Sie verstehen es, Ihre Lösungsangebote und sich zu präsentieren Sie sind kommunikationsstark und können sich gut in ihre Kunden einfühlen.
Tempton - Intern sucht in eine/n Niederlassungsleiter / Sales Manager / Teamleiter Vertrieb und Personal (m/w/d) (ID-Nummer: 14051787)
esv - verlags - Gesellschaft mit beschränkter Haftung sucht in eine/n Mediaberater / Sales Manager / freier Handelsvertreter / Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 13458094)
Requirements Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich See- und/oder Luftfracht Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Kundenorientierung Reisebereitschaft im Außendienst Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Darauf kannst du dich freuen: Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit viel Gestaltungsfreiheit Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogene Provision Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Modernes Arbeitsumfeld bei einem etablierten Unternehmen Responsibilities Deine Mission: Aktive Betreuung und Beratung von Bestandskunden im Bereich See- und Luftfracht Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftskunden im Außendienst Erstellung individueller Angebote und Durchführung von Preisverhandlungen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur gezielten Kundenansprache Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und den operativen Abteilungen Repräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen, Veranstaltungen und Messen Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein mittelständisch geprägter, deutscher Dienstleister mit 12 Niederlassungen und 7 eigenen Logistikzentren in vier Ländern, und globalem langjährigem Partnernetzwerk.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte. Sie besitzen strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.
Akquise-Stärke: Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung. Branchenverständnis: Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen IT-Services. Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und zielorientiert. Mindset: Teamplayer mit hoher Eigenmotivation und Lernbereitschaft.