und Präsentationen zur internen sowie externen KommunikationUnterstütze bei der Abstimmung im Produktmanagement und mit anderen Fachbereichen, insbesondere Vertrieb, Marketing, Kundenservice und weiteren Stakeholdern
von den verschiedenen Markttrends, Preis-/Geschäftsmodelle, Vertrieb und Geschäftsmethoden Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Statistik, Marketing oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung
zwischen dem Recruiting und dem Vertrieb. Zudem entwickelst du neue Strategien, die unser Recruiting voran bringen und nutzt Social Media Kanäle, um potenzielle Bewerber zu rekrutieren. Du führst Telefoninterviews
der Vertriebs- sowie Unternehmensziele mit der Geschäftsleitung ab. Deine Argumente Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni/FH) im wirtschaftlichen Bereich und/oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
im Gebäude der VersicherungFlexible ArbeitszeitenWeiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben auf einen Blick: Unterstützung des Vertriebs bei fachlichen Anfragen zu den InvestmentfondsBeratung
an vielseitigen Projekten Deine Fähigkeiten Mindestens abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Bevorzugt Berufserfahrung im (Vertriebs-)Innendienst oder im Finanz- und Leasinggeschäft Idealerweise Markt
passende LösungsansätzeSie beobachten den Markt im Hinblick auf neue Entwicklungen und Trends sowie damit verbundenen Absatzchancen und entwickeln entsprechende Vertriebs-StrategienDurch intensive Akquise
nach der EinarbeitungÜbernahmeoption gegebenSehr gutes Onboarding durch training in the job Deine Aufgaben: Spezialistischer Support für den Vertrieb im Innendienst: In dieser Rolle unterstützt du den Vertrieb bei allen fachlichen
Kundenspezifikationen aus dem Vertrieb in technische Merkmale und Anforderungen für die Entwicklung und KonstruktionDie Auswahl und Vorbereitung geeigneter technischer Designs wird von Ihnen kommuniziert
ingenieurwissenschaftliches Studium, bspw. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbarSie bringen erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von technischen Produkten oder Lösungen mitNeben sehr guten
und Gleitzeit Modelle40% Büro / 60% Homeoffice Möglichkeit nach der EinarbeitungOnboarding durch training in the job Deine Aufgaben: Spezialistischer Support für den Vertrieb im Innendienst: In dieser Rolle
Projekten Ausblick Je nach Entwicklung der Schwerpunkte, ob Recruiting oder Vertrieb, startest du nach deiner Ausbildung in einer Position, die zu deinem Werdegang und deinen Stärken passt
oder vergleichbar, alternativ eine Techniker-Weiterbildung mit entsprechender VertriebserfahrungSie bringen idealerweise schon 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich des technischen Vertriebs mit, wir geben
und rechtlicher NormenEigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten gemeinsam mit Kunden, Lieferanten und Statikern sowie die hausinterne Abstimmung mit anderen GewerkenTechnische Beratung des Vertriebs
) am Standort Köln Inhalte der Ausbildung: Personalplanung und Personalführung Marketing & Vertrieb Recht Sachbearbeitung Buchhaltung Deine Aufgaben: Akquise von Neukunden Beratung und Betreuung
für Kunden und Mitarbeiter in Personalfragen Steuerung der Vertriebs- und Rekrutierungsaktivitäten Führung des internen Dispositionsteams Umsatz- und Budgetverantwortung Wir bieten Ihnen: Gestaltungs
, Arbeitseinsatzplanung und die Kalkulation der Verrechnungssätze Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter in Personalfragen Steuerung der Vertriebs- und Rekrutierungsaktivitäten Führung des internen Dispositionsteams
der Vertriebs- und Rekrutierungsaktivitäten Führung des internen Dispositionsteams Umsatz- und Budgetverantwortung Wir bieten Ihnen: Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum bei flachen Hierarchien
Teamfähigkeit Erfahrung im Vertrieb Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen z.B. Powerpoint Erfahrung mit CRM Systemen (z.B. Hubspot) von Vorteil, aber kein Muss Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
wir Sie als Mitarbeiter im Vertriebs-Außendienst (m/w/d) Unser Angebot: Sie werden als selbständiger Kundenberater nach § 84 HGB für die Agentur tätig Profitieren Sie von den Freiheiten und Möglichkeiten
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Die Aufgaben In den 3 Jahren Eurer Ausbildung durchlauft Ihr alle kaufmännischen Abteilungen unseres Unternehmens wie zum Beispiel Materialwirtschaft, Vertrieb, Controlling, Einkauf, Beschaffung
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der relevanten KPIs und BranchentrendsBudget- und Umsatzverantwortung Ausbildung in einem hotelnahen Beruf - Quereinsteiger willkommenKommunikationsstärke, hohe SozialkompetenzErste Erfahrungen im Vertrieb
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