Innovac Gesellschaft für Vakuumphysik mbH sucht in eine/n Junior Account Manager (w/m/d) im Einkauf und Vertrieb (ID-Nummer: 14103391)
Key Account Manager (m/w/d) Berlin Sind Sie Experte im Vertrieb und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der High-Tech-Industrie? Für unseren Kunden aus der Leiterplattenfertigung in Berlin suchen wir ab sofort einen motivierten Key Account Manager (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung.
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH sucht in Berlin eine/n Quereinsteiger/Berufseinsteiger als (Junior) Sales Manager/ Account Manager (m/w/d) im Vertrieb (ID-Nummer: 14033686)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH sucht in Berlin eine/n Quereinsteiger/Berufseinsteiger als (Junior) Sales Manager/ Account Manager (m/w/d) im Vertrieb (ID-Nummer: 13900871)
PDV.group sucht in eine/n Key Account Manager (m/w/d) Software-Vertrieb bei PDV GmbH (ID-Nummer: 13983710)
engionic Fiber Optics GmbH sucht in eine/n Mitarbeiter im Technischen Vertrieb/Technical Sales Account Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 14033697)
Kanzlei Voigt Rechtsanwalts GmbH sucht in eine/n Key Account Manager/in (m/w/d) für den Vertrieb von Verkehrsrecht-Dienstleistungen (ID-Nummer: 14104737)
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten, komfortabel ausgestatteter PKW zur privaten Nutzung sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Verkauf des bestehenden Produktportfolios an Bestandskunden sowie NeukundenakquiseEigenständige VertriebsplanungSie besitzen die volle Umsatzverantwortung in dem zu betreuenden Gebiet für TAVI-ProdukteMarktanalyse, Umsatzplanung sowie klinische Betreuung und Beratung in den Kliniken Teilnahme an nationalen bzw. internationalen Messen und Kongressen Ihr Anforderungs-Profil: Erfahrungen im Vertrieb von Medizinprodukten Erfahrungen innerhalb der KardiologieIdealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Medizintechnik sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen und Reisebereitschaft, da es sich um eine Außendienstposition handelt Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Home-Office-Tagen, an denen Sie bequem von zu Hause arbeiten könnenVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensTätigkeit in einer zukunftssicheren Branche mit langfristigen Perspektiven Ihre Aufgaben: Vertrieb von innovativen Hygiene- und Inkontinenzprodukten an Kliniken und Einkaufsgemeinschaften Aktive Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Neukundenakquise im Klinik- und GesundheitsmarktBeratung und Betreuung von Entscheidungsträgern in Kliniken und Einkaufsverbünden inklusive Durchführung von Preis- und VertragsverhandlungenAnalyse von Markt- und Wettbewerbstrends sowie Ableitung von Vertriebs- und Umsatzpotenzialen im GebietEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie aktive Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen zur Netzwerk- und Geschäftsentwicklung Ihr Anforderungs-Profil: Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im Bereich medizinischer Verbrauchsgüter oder im Klinik- bzw.
Deine Aufgaben sind: · Du gewinnst neue Kunden, baust bestehende Kundenbeziehungen aus und sorgst durch persönliche Ansprache und kompetentes Auftreten für dauerhaft erfolgreiche Geschäftsbeziehungen · Dazu erstellst du maßgeschneiderte Lösungskonzepte für elektrotechnische sowie nicht elektrotechnische Prüfdienstleistungen, entsprechend unserem Leistungsportfolio · Durch enge Abstimmung mit dem technischen und kaufmännischen Projektmanagement trägst du maßgeblich zur Zufriedenheit der Kunden und zum wirtschaftlichen Erfolg bei · Du erstellst Angebote, übernimmst die Vertragsverhandlungen und schließt Verträge ab · Du erkennst Chancen und Entwicklungen im Markt, informierst die Vertriebs- und Geschäftsleitung und machst Vorschläge. · Die Ausarbeitung der Dokumentation deiner Vertriebsaktivitäten und Vertriebszahlen gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich Was musst Du mitbringen: · Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbaren Studiengängen · Dich zeichnen eine hohe analytische Fähigkeit, technische Affinität und eine Leidenschaft zum kundenorientierten Vertrieb aus · Eine selbstständige, strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich · Als kommunikationsstarker, kreativer und flexibler Teamplayer kommunizierst Du auch über die Abteilungsgrenze hinaus Idealerweise verfügst Du über Branchenkenntnisse aus dem Bereich Dienstleistungen und/oder Elektrotechnik sowie erste Erfahrung im Key Account Management · Deine Perspektiven bei uns: Wir bieten dir eine spannende, auf langfristige Zusammenarbeit ausgerichtete Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiheit Wir sorgen für umfassende Schulung zu allen technischen Anforderungen, gewährleisten eine sorgfältige Einarbeitung in deine Aufgaben und schaffen so die Voraussetzungen für deinen persönlichen Erfolg Du erhältst von uns alle erforderlichen Arbeits- und Kommunikationsmittel.
Es gehört zu den führenden Anbietern in seinem Segment und verzeichnet seit Jahren nachhaltiges Wachstum Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung eines strategischen Kundenstamms in der Region Mitte/Ost-DeutschlandAusbau bestehender Geschäftsbeziehungen zu Kunden und TechnologiepartnernPräsentation von IT-Lösungen, Services und Herstellerportfolios – vor Ort sowie in virtuellen FormatenPlanung und Durchführung von Partner- und KundentrainingsEntwicklung individueller Vertriebs- und Account-StrategienErkennen und Realisieren von Wachstums- und Cross-Selling-Potenzialen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B.
Es gehört zu den führenden Anbietern in seinem Segment und verzeichnet seit Jahren nachhaltiges Wachstum Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung eines strategischen Kundenstamms in der Region Mitte/Ost-Deutschland Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen zu Kunden und Technologiepartnern Präsentation von IT-Lösungen, Services und Herstellerportfolios – vor Ort sowie in virtuellen Formaten Planung und Durchführung von Partner- und Kundentrainings Entwicklung individueller Vertriebs- und Account-Strategien Erkennen und Realisieren von Wachstums- und Cross-Selling-Potenzialen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B.
Ihre Aufgaben Zuarbeit für die Leitung des Key Account ManagementOrganisatorische Unterstützung des Vertriebs sowie des ProjektmanagementsAngebotsbearbeitung von komplexen, technischen Bauteilen für Kunden im In- und AuslandAbwicklung der KundenkorrespondenzAdministration von Angebotsdatenbanken Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit BerufserfahrungErfahrung im Assistenzbereich oder VertriebsinnendienstTechnische Affinität wünschenswertSicherer Umgang mit MS-Office und einem ERP-SystemSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeKundenorientierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Freizeitausgleich für geleistete Überstunden und hervorragende Übernahmechancen von 95%.
Eigenständiger Aufbau und Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios im B2B-Umfeld Aktive Neukundengewinnung im Bereich IT-Security, Netzwerklösungen und Dienstleistungen Beratung von Bestands- und Neukunden zu maßgeschneiderten Sicherheitslösungen Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss Steuerung und Koordination von Projekten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im IT-Umfeld Fundierte Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, bevorzugt im Bereich IT-Security oder Infrastruktur Nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb (Hunter-Mentalität) Hohe Kunden- und Serviceorientierung gepaart mit Durchsetzungsstärke Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden Umfeld Leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit starkem Provisionsanteil Hoher Gestaltungsspielraum im Vertrieb und eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit hoher Wertschätzung Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitsgestaltung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 80.000 bis 100.000 Euro Jahreszielgehalt.
Eigenständiger Aufbau und Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios im B2B-UmfeldAktive Neukundengewinnung im Bereich IT-Security, Netzwerklösungen und DienstleistungenBeratung von Bestands- und Neukunden zu maßgeschneiderten SicherheitslösungenVerantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – von der Erstansprache bis zum VertragsabschlussSteuerung und Koordination von Projekten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im IT-UmfeldFundierte Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, bevorzugt im Bereich IT-Security oder InfrastrukturNachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb (Hunter-Mentalität)Hohe Kunden- und Serviceorientierung gepaart mit DurchsetzungsstärkeSehr gute Deutsch- sowie gute EnglischkenntnisseReisebereitschaft im Vertriebsgebiet Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden UmfeldLeistungsorientiertes Vergütungsmodell mit starkem ProvisionsanteilHoher Gestaltungsspielraum im Vertrieb und eigenverantwortliches ArbeitenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenKollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit hoher WertschätzungModerne Arbeitsmittel und flexible Arbeitsgestaltung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 80.000 bis 100.000 Euro Jahreszielgehalt.
Du betreust und entwickelst unser definiertes Produktsegment im LEH- und OOH-Bereich weiter und hast Absatz, Umsatz und Marge stets im Blick.Du analysierst Absatz‑, Umsatz‑ und Margenentwicklungen, leitest konkrete Maßnahmen ab und arbeitest dabei eng mit unserem Controlling und Vertrieb zusammen.Du bereitest Preis- und Margenkalkulationen vor, pflegst diese und stimmst dich regelmäßig mit unserem Key Account Management und Controlling ab.Du koordinierst Produkteinführungen sowie Produktüberarbeitungen und Auslistungen entlang definierter Prozesse und Zeitpläne.Du unterstützt den Vertrieb bei Promotion-, Preis- und Sortimentsentscheidungen durch fundierte, datenbasierte Analysen.Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Produktentwicklung, Produktion, Einkauf, Qualitätsmanagement und Marketing zusammen.Du stellst die Qualität produktrelevanter Daten sicher und bringst dich in bereichsübergreifende Projekte sowie Präsentationen und Entscheidungsunterlagen ein.
Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister) Fundiertes Verständnis für Markttrends, regulatorische Anforderungen und digitale Geschäftsmodelle (z.B. PSD2, DORA, BaFin) Erfahrung im beratungsorientierten Vertrieb und im Stakeholder-Management auf Top-Management-Ebene Strukturierte und analytische Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hohe Eigenmotivation Teamorientierte Arbeitsweise sowie Freude am Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen Attraktives Jahreszielgehalt von ca. 120.000 € bis 140.000 € (Fixum + variabler Anteil, je nach Erfahrung) Hohe Flexibilität in der Ausübung der Rolle Zugang zu strategischen Großprojekten im Finanzsektor mit hoher Sichtbarkeit Moderne, innovationsgetriebene Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Karrierepfade im Vertrieb Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Experten aus Technologie und Beratung Stark wachsendes Marktumfeld im Bereich Digitalisierung & Financial Services Teilnahme an relevanten Branchenevents und Ausbau eines hochwertigen Netzwerks Gehaltsinformationen Attraktives Jahreszielgehalt von ca. 120.000 € bis 140.000 € (Fixum + variabler Anteil, je nach Erfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 847217/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Eigenverantwortung und partnerschaftlicher Zusammenarbeit Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im Bereich Financial Services (Banken, Versicherungen, FinTechs)Positionierung von IT- und Digitalisierungsleistungen bei Bestands- und NeukundenIdentifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie aktiver Ausbau der Sales-PipelineErstellung und Umsetzung von Vertriebsstrategien inklusive Cross- und Upselling-AnsätzenEnge Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen, Delivery-Teams sowie externen PartnernPräsentation von Lösungen auf Management- und C-Level-EbeneTeilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen und Netzwerkformaten zur MarkterschließungNutzung von CRM-Systemen zur Steuerung von Forecasts und VertriebsaktivitätenUnterstützung interner Initiativen zur Weiterentwicklung von Sales Excellence Fundierte Erfahrung im IT-Vertrieb oder Solution Sales, idealerweise im Umfeld Financial ServicesNachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Abschluss komplexer DealsStarkes Netzwerk in der Finanzbranche (z.B.
Das Unternehmen unterstützt Organisationen dabei, Innovationen voranzutreiben und nachhaltige Werte zu schaffen - mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung und Business Design bietet es zukunftsorientierte Lösungen für verschiedene Branchen Steuerung und Verantwortung des gesamten Angebotsprozesses für komplexe IT- und DigitalisierungsprojekteVollumfängliche Betreuung des KundenstammsKoordination interdisziplinärer Teams (u.a. Vertrieb, Delivery, technische Experten) zur Erstellung überzeugender AngeboteSicherstellung der termingerechten Einreichung unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien und QualitätsstandardsAnalyse von Ausschreibungsanforderungen sowie Entwicklung geeigneter AngebotsstrategienPräsentation von Angeboten gegenüber internen und externen Stakeholdern Fundierte Erfahrung im Proposal-, Tender- oder Angebotsmanagement im IT-, Digital- oder BeratungsumfeldErfahrung in der Betreuung von Key Accounts, idealerweise im IT-DienstleistungsumfeldFundiertes Verständnis von Vergabeprozessen, idealerweise im öffentlichen SektorAusgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit parallelen AngebotsprozessenSehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen StakeholdernStrukturierte, analytische und detailorientierte Arbeitsweise Attraktives Jahreszielgehalt (abhängig von Erfahrung und Qualifikation)Flexible Arbeitszeiten und hybrides ArbeitenBetriebliche Altersvorsorge und umfassende SozialleistungenIndividuelle Weiterbildungsprogramme und KarriereentwicklungModerne Arbeitsumgebung mit offener UnternehmenskulturProjekte mit gesellschaftlicher Relevanz und nachhaltigem Impact Gehaltsinformationen Attraktives Jahreszielgehalt (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 847216/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das Unternehmen unterstützt Organisationen dabei, Innovationen voranzutreiben und nachhaltige Werte zu schaffen - mit einem starken Fokus auf Softwareentwicklung und Business Design bietet es zukunftsorientierte Lösungen für verschiedene Branchen Steuerung und Verantwortung des gesamten Angebotsprozesses für komplexe IT- und Digitalisierungsprojekte Vollumfängliche Betreuung des Kundenstamms Koordination interdisziplinärer Teams (u.a. Vertrieb, Delivery, technische Experten) zur Erstellung überzeugender Angebote Sicherstellung der termingerechten Einreichung unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien und Qualitätsstandards Analyse von Ausschreibungsanforderungen sowie Entwicklung geeigneter Angebotsstrategien Präsentation von Angeboten gegenüber internen und externen Stakeholdern Fundierte Erfahrung im Proposal-, Tender- oder Angebotsmanagement im IT-, Digital- oder Beratungsumfeld Erfahrung in der Betreuung von Key Accounts, idealerweise im IT-Dienstleistungsumfeld Fundiertes Verständnis von Vergabeprozessen, idealerweise im öffentlichen Sektor Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit parallelen Angebotsprozessen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern Strukturierte, analytische und detailorientierte Arbeitsweise Attraktives Jahreszielgehalt (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungsprogramme und Karriereentwicklung Moderne Arbeitsumgebung mit offener Unternehmenskultur Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz und nachhaltigem Impact Gehaltsinformationen Attraktives Jahreszielgehalt (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 847216/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Salesforce, HubSpot) und Vertriebszertifizierungen sind von VorteilTeamorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten gepaart mit hoher intrinsischer Motivation und FlexibilitätSouveränes Auftreten und kundenorientiertes Denken sowie eine exzellente Präsentations- und KommunikationsfähigkeitFließende Deutsch- und Englischkenntnisse und eine vertriebstypisch ausgeprägte Bereitschaft zu unseren Kunden zu reisenDu willst Technologie, Beratung und Vertrieb verbinden? Dann gestalte mit uns die digitale Zukunft technischer Produktentwicklung. In dieser Schlüsselrolle bist du zentrale*r Ansprechpartner*in für unsere Kunden – von der Bedarfsanalyse über die Beratung bis zum Vertragsabschluss – und begleitest sie bei der optimalen Nutzung moderner Simulationslösungen.
Sie leiten fundierte Maßnahmen aus Markt- und Kundenanalysen ab und nutzen digitale Tools – inklusive KI-gestützter Anwendungen – sicher im Vertrieb. Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, hören aktiv zu und beherrschen professionelles Face-to-Face-Beziehungsmanagement. Dabei bringen Sie ein ausgeprägtes Verständnis für Umsatztreiber, Margen, Marktmechanismen und Kundenwerte mit.
Klar, dass Du bei allem, was Du tust, ein schlagkräftiges Team im Rücken hast, das Dich bestmöglich unterstützt: administrativ, technisch und fachlich. Gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb und in der technischen Beratung sorgst Du mit einer weitsichtigen Themen- und Vertriebsplanung dafür, dass Deine Kunden ihre Data- und Analytics-Performance Schritt für Schritt steigern.
Klar, dass Du bei allem, was Du tust, ein schlagkräftiges Team im Rücken hast, das Dich bestmöglich unterstützt: administrativ, technisch und fachlich. Gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb und in der technischen Beratung sorgst Du mit einer weitsichtigen Themen- und Vertriebsplanung dafür, dass Deine Kunden ihre Data- und Analytics-Performance Schritt für Schritt steigern.